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Beschreibung
Mindmap von francisco rodriguez, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von francisco rodriguez
vor mehr als 6 Jahre
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los 7 hábitos de las personas altamente efectivas
- hábitos utilizados por la gente que logra los resultados deseados
- son patrones de conducta compuestos de tres componentes que se superponen
- conocimiento
- actitud
- habilidad
- Estos siete hábitos son
- Hábito 1
- Hábito de ser proactivo
- Significa asumir responsabilidad
- la clave es ser una luz no un juez
- en este hábito no cabe dar excusas y se debe
enfocar en nuestro circulo de influencia
inmediato, no en el de preocupacion
- en este hábito no cabe dar excusas y se debe
enfocar en nuestro circulo de influencia
inmediato, no en el de preocupacion
- la clave es ser una luz no un juez
- Significa asumir responsabilidad
- Hábito de ser proactivo
- Hábito 2
- habito del liderazgo
- las personas efectivas se dan cuenta
que las cosas creadas mentalmente
antes de ser creadas fisicamente
- aclaran los valores y establecen
prioridades antes de seleccionar las metas
y emprender el trabajo
- aclaran los valores y establecen
prioridades antes de seleccionar las metas
y emprender el trabajo
- las personas efectivas se dan cuenta
que las cosas creadas mentalmente
antes de ser creadas fisicamente
- habito del liderazgo
- Hábito 3
- Hábito de la gerencia personal
- Debemos ser proactivos para hacer las cosas
importantes pero no urgentes. Solo diciendo
"NO" a lo no importante podemos decir si a lo
importantes
- Debemos ser proactivos para hacer las cosas
importantes pero no urgentes. Solo diciendo
"NO" a lo no importante podemos decir si a lo
importantes
- Hábito de la gerencia personal
- Hábito 4
- Hábito del liderazgo interpersonal
- Ganar/Ganar, es la actitud de buscar el beneficio mutuo
- El acuerdo del desempeño ganar/ganar aclara las
espectativas haciendo muy explicitos los
siguientes elementos
- Resultados deseados
- responsabilidad
- consecuencias
- Resultados deseados
- El acuerdo del desempeño ganar/ganar aclara las
espectativas haciendo muy explicitos los
siguientes elementos
- Ganar/Ganar, es la actitud de buscar el beneficio mutuo
- Hábito del liderazgo interpersonal
- Hábito 5
- Hábito de la comunicación
- nuestras percepciones salen de nuestras
experiencias
- y la mayoria de los problemas
comienzan con las diferencias de
percepcion
- escuchar con empatia es profundamente terapeutico
- escuchar con empatia es profundamente terapeutico
- y la mayoria de los problemas
comienzan con las diferencias de
percepcion
- nuestras percepciones salen de nuestras
experiencias
- Hábito de la comunicación
- Hábito 6
- sinergia: Hábito de la cooperación
creativa
- resulta de valorar diferencias reuniendo
perspectivas diferentes dentro de un
espiritu de respeto mutuo
- la verdadera igualdad significa
complementariedad
- la verdadera igualdad significa
complementariedad
- resulta de valorar diferencias reuniendo
perspectivas diferentes dentro de un
espiritu de respeto mutuo
- sinergia: Hábito de la cooperación
creativa
- Hábito 7
- Hábito de afilar la sierra
- sígnica tener un
programa balanceado y
sistematíco de
auto-renovación en las
cuatro aréas de nuestras vidas
- Fisica
- Mental
- Espiritual
- Emocíonal
- Fisica
- sígnica tener un
programa balanceado y
sistematíco de
auto-renovación en las
cuatro aréas de nuestras vidas
- Hábito de afilar la sierra
- Hábito 1
- conocimiento
- son patrones de conducta compuestos de tres componentes que se superponen
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