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Beschreibung
Mindmap von Omar Joaquín Albarran Entrada , aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von Omar Joaquín Albarran Entrada
vor mehr als 6 Jahre
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Naturaleza de los grupos
- Grupos: conjunto de individuos que comparten unos fines comunes que generalmente presentan diferentes roles entre ellos y que interactúan unos con otros con el objetivo de conseguir unos propósitos
Anmerkungen:
- Grupos: conjunto de individuos que comparten unos fines comunes, que generalmente presentan diferentes roles entre ellos interactúan unos con otros con el objetivo de conseguir propósitos
- informales tienen un fin pero no son impuestos por alguien sino que esto se juntan con una finalidad que comparten todos pero no necesariamente tan precisa o complicada
- formales esta clase es habitualmente la que podemos ver en las empresas ya que son dirigidas por una persona que es impuesta por alguien más debido a sus características a su puesto o alguna característica en especial es decir que tiene la capacidad de liderar a los demás
- Equipos: conjunto de personas que interactúan directamente con una finalidad perseguida por otros para cuya consecución establecen unas normas de funcionamiento acordadas por todos los miembros
- características que deben tener los integrantes de un equipo de trabajo
- compromiso
- confianza
- propósito
- comunicación
- involucración
- orientación al proceso
- compromiso
- características que deben tener los integrantes de un equipo de trabajo
- conjunto de personas: son los integrantes o participantes tanto de un grupo o un equipo que aportan a los mismos características diferenciales que influyen particularmente y decisivamente en los resultados que se desean obtener
- organización: es la manera en la que tanto grupos como equipo trabajan de manera simultánea la forma organiza para el logro de una determinada meta u objetivo
- objetivo: es el motivo de que surjan o existan equipos de trabajo este debe ser compartido por los miembros de cada sistema y es lo que hace que se muevan
- objetivo: es el motivo de que surjan o existan equipos de trabajo este debe ser compartido por los miembros de cada sistema y es lo que hace que se muevan
- características de los equipos de trabajo en una organización
- objetivos en común y tareas aceptadas
- organización y liderazgo
- límites y disciplinas
- autoconciencia
- unidad de equipo
- vínculos interpersonales
- número reducido de participantes
- convergencia de esfuerzos
- objetivos en común y tareas aceptadas
Medienanhänge
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