OBJETIVOS DE UNA BUENA COMUNICACIÓN INTERNA

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Mindmap am OBJETIVOS DE UNA BUENA COMUNICACIÓN INTERNA, erstellt von william castro am 24/07/2018.
william castro
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Zusammenfassung der Ressource

OBJETIVOS DE UNA BUENA COMUNICACIÓN INTERNA
  1. INFORMAR
    1. LOS SERVIDORES POLICIALES
      1. DEBEN CONOCER
        1. LA MISIÓN INSTITUCIONAL
          1. LA FILOSOFÍA
            1. LOS VALORES
              1. LAS ESTRATEGIAS
            2. LA INSTITUCIÓN
              1. DEBE SER TRANSPARENTE
                1. COMPARTIR LO QUE OCURRE
                2. REDUCE INCERTIDUMBRE
                  1. MEDIANTE INFORMACIÓN COHERENTE
                  2. PREVIENE RUMORES
                    1. EVITAR COMUNICACIÓN DE PASILLO
                      1. INFORMACIÓN DE FUENTE CONFIABLE
                    2. POTENCIAR IDENTIDAD Y SENTIMIENTO DE PERTENENCIA
                      1. SENTIRSE PARTE DEL PROYECTO
                        1. INCREMENTA EFICACIA
                          1. INCREMENTA EFICIENCIA
                          2. RETENER AL TALENTO HUMANO
                            1. SE SIENTA VALORADO
                              1. ES LA CARA VISIBLE
                            2. IMPLICAR Y MOTIVAR
                              1. SEAN PARTÍCIPES DEL PROYECTO
                                1. APORTAR IDEAS
                                  1. TOMAR DECISIONES
                                    1. RESALTAR VIRTUDES
                                    2. INNOVAR
                                      1. ESTRATEGIAS DE COMUNICACIÓN
                                        1. REDES SOCIALES
                                          1. PLATAFORMAS DIGITALES
                                            1. ACTIVIDADES LÚDICAS
                                          2. CONSEGUIR INPUTS
                                            1. LOS MANDOS DIRECTIVOS
                                              1. CONOCER LA REALIDAD
                                                1. CONTAR CON INFORMACIÓN PRECISA
                                                  1. TOMAR DECISIONES ACERTADAS
                                                2. OPERATIVIZAR LA ORGANIZACIÓN
                                                  1. PERMITE FUNCIONAMIENTO ÁGIL
                                                    1. PERMITE FUNCIONAMIENTO DINÁMICO
                                                      1. INTERCAMBIO DE INFORMACIÓN ENTRE DISTINTOS NIVELES
                                                        1. DISEÑAR, EVALUAR Y MANTENER REDES DE INFORMACIÓN
                                                        Zusammenfassung anzeigen Zusammenfassung ausblenden

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                                                        Das Leben von Nelson Mandela
                                                        AntonS
                                                        Stochastik
                                                        moodle5
                                                        Stilmittel
                                                        Cassibodua
                                                        Mathe Themen
                                                        barbara91
                                                        PuKW STEP 4 (mögliche Prüfungsfragen/Prüfungsvorbereitung)
                                                        frau planlos
                                                        GPSY ALPS
                                                        Simon Wirsching
                                                        Französische Verben
                                                        Sofia Spörri
                                                        WT 2 Uni Due
                                                        Awash Kaul
                                                        Vetie - Arzneimittelverordnung 2014
                                                        Peter Christian Ponn
                                                        Vetie Berufsrecht 2019
                                                        Mascha K.