IMPORTANCIA DE LAS ESTRUCTURAS SOCIALES

Anmerkungen:

• sociedades imponen una restricción estricta a la intimidad 

1. La segunda función la responsabilidad primaria de reemplazar a los miembros de la sociedad que han muerto o emigrado,
   1. la tercera funcion enseñar a los hijos el idioma, los valores, normas, creencia, tecnología y las habilidades de su cultura
2. La cuarta función de la familia es económica, al tener la responsabilidad principal de proveer lo necesario a sus miembros, incluyendo alimentación, techo
   1. La empresa es la institución o agente económico que toma las decisiones sobre la utilización de factores de la producción para obtener los bienes y servicios que se ofrecen en el mercado
      1. 1. la empresa
            1. Los sindicatos pueden organizarse a nivel de empresa, de rama de producción o pueden ser profesionales, cuando agrupan a todos los trabajadores
               1. Tipos de Organizaciones
                  1. Organización Formal Mecanismo o estructura que permite a las personas laborar conjuntamente en una forma eficiente para la conservación del objetivo primordial.
                     1. Es la resultante de las reacciones individuales y colectivas de los individuos ante la organización formal.
                        1. Grupo de personas constituido formalmente para alcanzar, con mayor eficiencia determinados objetivos en común que individualmente no es posible lograr.
                           1. Valor social y moral del trabajo.
                              1. El trabajo es una categoría central de la Sociología. La naturaleza colectiva del trabajo
                                 1. las características de cada sociedad y en la cultura y forma de vida de sus habitantes.
                                    1. La creación de valor social, la generación de empleo, la formación de recursos humanos, las destrezas operativas, el entramado de productividad que se constituye a través de la relación de la empresa con clientes y proveedores, el desarrollo científico y tecnológico y la implantación de elevados estándares de higiene, seguridad y ambiente, son muchas veces pasados por alto por un empresario inescrupuloso o un fisco insaciable.
                                       1. RELACION HOMBRE-TRABAJO- TECNOLOGIA
                                          1. La naturaleza dota a los seres humanos de numerosas características que pueden crear valor económico. Nuestros brazos, piernas y espaldas pueden desempeñar una labor física. Nuestras manos y dedos pueden moldear y manipular objetos. Nuestros cerebros pueden razonar, imaginar e innovar. Nuestro espíritu humano puede entretener, brindar consuelo e inspirar.
                              2. Judith Estefania Manzanarez almaraz DINAMICA SOCIALES acrividad 4