Zusammenfassung der Ressource
¿CÓMO SE CONCIBE EL APRENDIZAJE
EN EL GRUPO?
- Todas las definiciones de aprendizaje coinciden en que éste es un cambio de conducta. El
aprendizaje es la modificación más o menos estable de pautas de conducta, entendiendo por
conducta todas las modificaciones del ser humano, sea cual fuere el área en que aparezcan (Bleger,
1998).
- Se aplica a los siguientes elementos
- El sujeto, el objeto y el vínculo establecido entre ambos
- Incluir tanto en los aspectos observables como en los no observables de la conduct
- La motivación de la conducta, es decir las causas o razones por las que un sujeto emite determinada
conducta en un momento dado.
- El campo en el que la conducta se presenta, es decir los elementos que están presentes en el momento.
- Explicar la conducta en la historia personal del sujeto (familia, escuela, experiencia, trabajo, etc.).
- UNIVERSIDAD TÉCNICA DEL NORTE