22084582
Beschreibung
Mindmap von efren garcia, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von efren garcia
vor mehr als 4 Jahre
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Ley federal del trabajo
- Es la ley rectora del
derecho laboral de
este país
- Se consagra el art 123 del
derecho al trabajo en nuestra
constitución
- Se compone
de 16 capitulos
- Toda ley laboral es
de vital importancia
- Crean un marco de
protección para el
trabajador
- Establecen
normas, para
que sea un
evento socilal
- Justo
- Equitativo
- Digno
- Productivo
- Justo
- Establecen
normas, para
que sea un
evento socilal
- Crean un marco de
protección para el
trabajador
- Toda ley laboral es
de vital importancia
- Se compone
de 16 capitulos
- Se consagra el art 123 del
derecho al trabajo en nuestra
constitución
- Es el resultado de un
evolución jurídica
para regular el
trabajo
- Garantiza
a
los
trabajadores
- Seguridad
- Derechos
- Deberes
- Normas de
convivencia
- Seguridad
- Establece las
necesidades patron-
trabajador
- Asi como sus
procedimientos que
deben seguirse
- Asi como sus
procedimientos que
deben seguirse
- Factores internos y
externos que
dificultan la
capacitación
- Apoyo de
altos
directivos
- Cuando los directivos
no apoyan los
programas de
capacitación
- Cuando los directivos
no apoyan los
programas de
capacitación
- Adelantos
técnológicos
- Evaluación
de los
proyectos
- Evaluación
de los
proyectos
- Complejidad
organizacional
- Hace que la necesidad
de capacitación y
desarrollo sean aun
mejor
- Hace que la necesidad
de capacitación y
desarrollo sean aun
mejor
- Estilos de aprendizaje
- La capacitación y el
desarrollo implica la
adquicision de
conocimientos y
habilidades
- La capacitación y el
desarrollo implica la
adquicision de
conocimientos y
habilidades
- Apoyo de
altos
directivos
- Derecho laboral
- Conjunto de normas juridicas
que se establecen en relación
entre trabajadores y
empleadores
- Es una serie de
conceptos de orden
público y legal
- Asegura a quien trabaja un pleno
desarrollo como persona y una
integración a la sociedad
- Conjunto de normas juridicas
que se establecen en relación
entre trabajadores y
empleadores
- Garantias individuales
- Son todas aqeullas cuestiones de
derecho, que un individuo ya
desde su nacimineto disfrutara y
podra exigir que se cumplan
- Las garantias
individuales se
clasifican en tres
ordenes
- Garantias de igualdad
- Que todos los ciudadanos tengan
el mismo trato conforme a las
circunstancias
- Que todos los ciudadanos tengan
el mismo trato conforme a las
circunstancias
- Garantias de libertad
- Ejercer libremente un
oficio licito y exprear sus
ideas del modo que el lo
prefiera
- Ejercer libremente un
oficio licito y exprear sus
ideas del modo que el lo
prefiera
- Garantias de propiedad
- Son de tipo economico que
permiten llevas acabo
transacciones, poseer prpiedades
muebles o inmuebles
- Son de tipo economico que
permiten llevas acabo
transacciones, poseer prpiedades
muebles o inmuebles
- Garantias de seguridad juridica
- Aseguran el bienestrar físico y/o
psicilogíco ante las fuerzas del estado,
asi como el derecho a un debido
proceso en caso de que se incumpla la
ley
- Aseguran el bienestrar físico y/o
psicilogíco ante las fuerzas del estado,
asi como el derecho a un debido
proceso en caso de que se incumpla la
ley
- Garantias de igualdad
- Son todas aqeullas cuestiones de
derecho, que un individuo ya
desde su nacimineto disfrutara y
podra exigir que se cumplan
- Estructura de la secretaria del
trabajo y previsión social
- Es una secretaria de estado
y se integra del gabinete
del presidente de México
- Es el despacho del poder ejecutivo federal
encargado de la administarción y
regulación de las relaciones laborales
(obrero-patron)
- Diseña,ejecuta y coordina las politicas públicas
en materia de generación de mepleos, las
relaciones contractuales, las agrupaciones de
trabajadores, los derechos laborales y los
derechos sociales emanados de los anteriores
- Todo lo anterior debera vigilarlo y operarlo
el articulo 123 constitucional y la ley federal
del trabajo
- Servicios
- Vigilar
- Coordinar
- Establecer
- Establecer
- Coordinar
- Observar
- Promover
- Llevar regsitro
- Llevar regsitro
- Promover
- Vigilar
- Estructura interna
- Sub secretaria del trabajo
- Sub secretaria del empleo y producción laboal
- Oficilia mayor
- Congreso del trabajo
- Procuradoria federal de la defensa del trabajo
- Comíte nacional mixto de protección del salario
- Comisión nacional de los salarios minimos
- Servicio nacional del empleo
- Junta federal de conciliación y arbitraje
- Intituto del fondo nacional para el consumo de los travbajadores
- Intituto del fondo nacional para el consumo de los travbajadores
- Junta federal de conciliación y arbitraje
- Servicio nacional del empleo
- Comisión nacional de los salarios minimos
- Comíte nacional mixto de protección del salario
- Procuradoria federal de la defensa del trabajo
- Congreso del trabajo
- Oficilia mayor
- Sub secretaria del empleo y producción laboal
- Sub secretaria del trabajo
- Servicios
- Todo lo anterior debera vigilarlo y operarlo
el articulo 123 constitucional y la ley federal
del trabajo
- Diseña,ejecuta y coordina las politicas públicas
en materia de generación de mepleos, las
relaciones contractuales, las agrupaciones de
trabajadores, los derechos laborales y los
derechos sociales emanados de los anteriores
- Es el despacho del poder ejecutivo federal
encargado de la administarción y
regulación de las relaciones laborales
(obrero-patron)
- Es una secretaria de estado
y se integra del gabinete
del presidente de México
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