introduccion a las organizaciones

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introduccion a las organizaciones
  1. El gerente es la persona a cargo de una organización que, utilizando los recursos a su disposición, trata de alcanzar un objetivo compartido.
    1. El buen logro de los objetivos organizacionales se debe principalmente a el proceder del gerente.
      1. Los gerentes son personas responsables de las actividades de las personas que tienen a su cargo.
        1. Niveles Gerenciales
          1. Alta Gerencia: Son los máximos responsables de la empresa (Presidente ejecutivo o consejero delegado, vicepresidentes y directores generales).
            1. Tareas: Fijar el rumbo de la organización, Formular objetivos a largo plazo y Controlar el uso de recursos y vigilar el desempeño general
              1. Mandos Intermedios: Objetivo: administrar el funcionamiento de unidades organizativas concretas, Se preocupan por las buenas relaciones interpersonales, Fomentar el trabajo en equipo, Resolver conflictos, Ya que ahora impera el trabajo en equipo y colaborativo, Funciona con basé a estadísticas
                1. Nivel operativo:Se ocupan de aplicar las reglas y procedimientos para lograr producción eficiente. Asesoramiento técnico. Supervisión. Enfoca en: mantener la calidad, la innovación y el desempeño
              2. Roles Gerenciales
                1. Tareas específicas:Roles interpersonales, Roles de información, Roles de decisión
                  1. Roles Interpersonales :
                    1. Representante: Es representante de la organización en todos los asuntos formales. Tiene contacto con los miembros de toda la organización en especial supervisores, compañeros.
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