Zusammenfassung der Ressource
OBJETIVO
ESTRATÉGICO N°3
- PUNTO DE PARTIDA
- Distribución Docente a
nivel Nacional (2005)
- Costa 30%
- Sierra 21,29%
- Selva 13%
- Lima 29%
- Egresados de Instituciones
de Formación Docente (2005)
- Público 89%
- Privado 11%
- Estudio hacia los docentes "Nueva
docencia en el Perú" (2003)
- 20,4% de docentes desea
seguir en su puesto actual.
- 24,6% desea ocupar cargos
de dirección y gestión.
- 10,6% desea otra actividad
profesional en el ámbito educativo.
- 7,7% desea dedicarse
a otra ocupación.
- 1,9% desea Jubilarse
- RESULTADO N°1
SISTEMA INTEGRAL DE
FORMACIÓN DOCENTE
- POLÍTICA
10.1
- Activar SINEACE.
- Acreditación,
requisito para otorgar
títulos.
- Capacitación de
los NO DOCENTES.
- POLÍTICA
10.2
- Mejora de la formación
Docente (Inicial y Continua).
- Creación de nuevas especialidades.
- Evaluación permanente de los
Programas de formación Docente.
- Impulsar procesos de apoyo
en zonas mas necesitadas.
- RESULTADO N°2
CARRERA PÚBLICA
MAGISTERIAL RENOVADA
- POLÍTICA
11.3
- Vigilancia (CONEI) de
la Práctica Docente.
- Reconocimiento Publico a las
mejores Prácticas Docentes.
- Docentes innovadores
como capacitadores.
- POLÍTICA
11.2
- Remuneraciones
Dignas y diferenciales.
- Incentivos por Resultados.
- Créditos y pasantias para
mejorar calidad Profesional.
- Viviendas a docentes asignados
a zonas vulnerables y/o rurales.
- POLÍTICA
11.1
- Carrera Pública para
docentes acreditados.
- Programa de evaluación y
certificación profesional.
- Selección de Docentes
para zonas de Necesidad.