Zusammenfassung der Ressource
REGLAMENTO DE BIENESTAR LABORAL
- OBJETIVO Y ALCANCE
- Generar lineamientos por medio del cuales de determinen
una serie de acciones que contribuyen al bienestar laboral
del personal que integra la Policía Nacional
- DESTINATARIOS
- Aplica a todo el personal
uniformado y no
uniformado de la Policia
Nacional
- SALARIO EMICIONAL
- Retribuciones no
pecuniarias que se dividen en
- Intrinsicos
- Extrinsicos
- CONDICIONES QUE
FAVORECEN LA CALIDAD DE
VIDA LABORAL
- PERMISO
- 1-DIAS ESPECIALES
- Cumpleaños
- Ascenso
- Obtención Título
Académico
- Otorgamientos
condecoraciones
- Registrar hijo Notaria
- Hora de lactancia
- 2- SITUACIÓN
ADMINISTRATIVA DE
TRASLADOS
- 3-CALAMIDAD
PERSONAL O FAMILIAR
- 4- ESPECIAL
- Permiso Navideño
- Permiso Semana Santa
- Permiso procesos electorales
- Permisos por paoyo
- Permisos Extraordinarios
- 5-HORARIO FLEXIBLE
- Funcionario padre o madre cabeza de familia
- Funcionarios con familiar dependiente
- Funcionario con dispacaidad
- Funcionarios con hijos hasta los 7 años
- Funcionaros del MNVCC que
adelantan estudios de manera virtual
- Funcionario que adelanta estudios académicos
- Funcionario de la Tercera Edad
- Madre Gestante
- ESTRATEGIA 4D UN ESTILO DE
VIDA SALUDABLE
- DIMENSIONES
- Dimensión Fisica
- Dimensión Mental
- Dimensión Afectiva
- Dimensión Espiritual
- INCENTIVOS
- PECUNIARIOS
- Reconocimiento económico
redimible en bienes y
servicios
- NO PECUNIARIOS
- Condecoraciones
- Felicitaciones
- Uso de la Bicicleta
- Premio a la Execlencia Policial
- Becas
- LICENCIAS
- Licencia de Maternidad
- Licencia de Paternidad
- Licencia por luto
- Licencia por aborto
- Licencia sin derecho a sueldo
- Licencia Especial
- Licencia Remunerada
- MAPA MENTAL GESTION DEL TALENTO HUMANO
- RESOLUCIÓN 1572 DEL 08 DE
MAYO DEL 2023