PERFIL DEL CAMPEÓN DE INNOVACIÓN

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David Guzman
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David Guzman
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PERFIL DEL CAMPEÓN DE INNOVACIÓN
  1. IMAGINACION
    1. Los emprendedores poseen una alta capacidad imaginativa que se pone en práctica para idear nuevas realidades de negocios u organizacionales
      1. El emprendedor trabaja creativamente en función de un proyecto o negocio, desde su concepción hasta su preparación para la puesta en práctica y la introducción de ajustes en la aplicación. 8
      2. AMOR A LA LIBERTAD
        1. Al emprendedor le gusta que le otorguen libertad para llevar a cabo sus proyectos. Por lo tanto, le tiene fobia a las reglas burocráticas, la tramitomanía, los controles presupuestales excesivos y demás prácticas racional-funcionalistas.
        2. AUTONOMÍA
          1. Los innovadores tienen una alta capacidad para actuar en forma independiente, lo cual les da posibilidad de tomar distancia y exponer de manera libre sus ideas
          2. ORIENTACIÓN AL LOGRO
            1. Esta es una característica bastante reconocida. Los emprendedores tienen una alta necesidad de logro o realización (factor nR o de necesidad de realización, como lo llama Mc Lelland (1.961)).
            2. TOMA MODERADA DE RIESGO
              1. Los emprendedores toman riesgos moderadamente en los negocios, aun cuando su riesgo personal es alto.
              2. GUSTO POR EL CAMBIO
                1. 'Los emprendedores ven el cambio como la norma, como algo saludable'' (DRUCKER, 1.985, p.27) son epistemológicamente centrados en el cambio, en forma espontánea
                2. ADMINISTRADOR GENERAL
                  1. Los administradores innovadores no trabajan con un criterio de especialistas. Una vez que consiguen lo nuevo, trabajan por crear un mercado, es más, desarrollan su propia investigación de mercado y se preocupan por conseguir los recursos financieros
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