Zusammenfassung der Ressource
Prinsipper i selskapsretten
- AS/ASA
- Ansvarsbegrensningen
- Indirekte heftelse
- ASet, ikke deltakerne hefter. ASet har
en egen formue, asl. § 1-2(1)
- Begrenset heftelse
- deltakerne hefter ikke for mer enn grunnlaget for
aksjetegning tilsier, asl. 1-2(2). (Hefter overfor ASet ikke kreditorene, jf. indirekte)
- slipper å selge gård og grunn
- sml indirekte heftelse 1-2(1), og AS begrenset heftelse, 1-1(2)
- kan hefte på annet grunnlag
- 1) kontraktsrettslig grunnlag, f.eks garanti
- 2) uaktsom tapsforvoldelse, § 17-1
- 3) muligens ansvarsgjennombrudd
- bunden egenkapital
- hva er bunden EK: asl 3-1 - 3-3:
aksjekapital mv er bunden
- Kontekst: motsvarer den begrensede heftelse
- Motstykke: fri EK
- bare fri egenkapital som kan tas ut
som utbytte, asl. 8-1
- fremmedkapital (gjeld) kan altså heller ikke deles ut naturlig nok
- andre disposisjoner man bare
kan bruke fri EK til:
- konsernbidrag 8-5, gaver 8-6(3), lån/sikkerhet 8-7, erverve
egne aksjer 9-3, kapitalnedsettelse 12-2
- praktisk gjennomføring
- innskudd må kunne balanseføres, 2-7
- tingsinnskudd skal vurderes til virkelig verdi
- virkning
- kan ikke fritt tilbakeføres til eierne
- buffer for kreditorene
- gir ingen investeringsbegrensning så lenge man
handler innenfor selskapsformålet
- kan brukes til aksjer i datterselskap,
eller betale utgifter
- men kan ikke brukes til åtegne egne aksjer, vil da gå i 0 i balansen XD,
asl. 9-1. Se også erverve egne aksjer 9-3
- derfor: i tillegg innført materiell (og ikke bare
formell) begrensning, asl. § 3-4
- man kan sette startkapital til 30k - beskytter
ikke kreditor
- man tillot derfor å senke beløpet fra 100k til 30k -
ikke så stor betydning uansett
- offentlighetsprinsippet
- alle kan skaffe seg innsikt i selskapets øk. stilling:
- selskapets vedtekter, fregl. 8-1
- kjøper kan sjekke 4-1 aksjeklasser
- årsregnskap, rskl. 8-1
- aksjeierboken, asl. 4-6
- letter vurderingen av om
man skal kjøpe aksjer
- Styreformen
- aksjeeierdemokrati
- flertallet i generalforsamling bestemmer, asl. 5-17
- kan skille ledelse (styre) og eierskap. begrunnelse:
profesjonalitet og tiltrekke investorer
- unntak i to retninger
- minoritetsrettigheter, f.e ks 5-25
- hensyn: beskytte seg mot maktmisbruk
- kvalifisert flertall, f. eks 5-18
- hensyn: sikre at det er bred enighet
om viktige beslutninger
- minoritetsvern
- hovedregel: må finne seg i å bli nedstemt
- unntak: unngå flertallsdiktratur
- behov for minoritetsrettigheter
- blir nedstemt
- begrenset salgsmulighet
- as - ikke stort marked
- og styret (som velges av flertallet) kan
nekte, 4-15 hvis "sakiig grunn"
- nedstemt og får ikke solgt: kan bli offer for
"utsulting" - verdiene holdes i selskapet
- gjelder ikke ASA i samme grad: større marked, og mindre adgang til å
hindre, asal. 4-15
- enda mindre hvis børsnotert
- typer regler
- 1/10
- § 5-6: ekstraor genfors
- 8-4: utsultingsmottrekk
- 5-25 gransking
- 7-3(2) nyvalg revisor
- 17-4: erstatningskrav for selskapet
- kvalifisert flertall
- asl. § 5-18
- enkeltpersonsretter
- 3) innløsning: 4-24, 4-17 nr 4
- den enkelte aksjeeier
- bøter på at man kan nektes å selge
- mothensyn ferenda: kan svekke de
gjenværendes stilling. og kreditorene
- 2) generalklausulen, § 5-21
- 1) styret og genfors er bundet av selskapsformålet
- likhet
- lik rett for like aksjer asl 4-1
- eier man flere aksjer, vinner man enklere -
demokratiprinsippet går froan likhetsprinsippet
- lik rett til utbytte, likvidasjon, stemmerett
- unntak
- unntak: 1) flere aksjeklasser, 4-1(1), 2.p.
- kan ikke omgjøre fra likt til ulikt, 5-20 nr 4
- unntak 2) loven hjemler ulikhet
- fortrinnsrett, kapitalforhøyelse,
10-4. men se 10-5
- hvis 10-5 benyttes: eiere kan bli utvannet. men gjelder alle.
er da ikke brudd
- unntak 3) saklig forskjellsbehandling
- kollektiv aksjeeierinteresse (selskapsinteresse)
vs den enkelte aksjeeier
- konsekvens av brudd
- ugyldighetssøksmål 5-22flg
- erstatningsansvar 17-1
- restitusjonsplikt, 3-7
- prinsippet om forbud mot myndighetsmisbruk
- RG 5-21, 6-28
- forhold til likhetsprinsippet, 4-1 og minoritetsrettighetene
- forbud mot mymisbruk rekker videre
- selskapsorganene må ikke foreta noe som gir en urimelig fordel
på andres bekostning (selv om aksjefordelingen tillater det)
- typer misbruk
- begunstige noen aksjeeiere på andre
aksjeeieres bekostning
- typisk praktisk ved utdelinger
- merk: vil ofte være fortjeneste for noen eier, og ulempe for andre.
rammer kun urimelig ulempe
- f. eks Rt. 1977 s. 97 borettslag - vedtak om hundehold rammes ikke
- begunstige noen på selskapets bekostning
- gunstig lån til aksjeeier etter flertallsvedtak, godtgjørelse til
majoritetsaksjonærene eller deres familie, Rt 1995 s. 1026 Sandakergården
- Sandakergården: leieavtalevarigheten ble
redusert fra 99 til 25 år
- pdas: ebslutninger som fremmer selskapets øk. formål vil bare i mer ekstreme tilfelle være brudd på
misbruksbestemmelsene. F: eks: bygge opp EK i stedet for å utbytte , Rt. 1999 s. 330 Nordenfjeldske
Creditreform.
- virkning av brudd
- samme som likhet: 5-22, erstatning, 17-1, 3-7. i tilleg: avtalerevidering (sandaker),
- NB. også styreform henger sammen med ansvarsform.
men kan hensiktsmessig deles ut
- ANS
- juridisk person: ja, kan være part i avtale, anlegge søksmål. men
ikke skattemessig rettssubjekt, kontra as
- Ansvarsformen
- Innskuddsfrihet
- sel. § 2-6
- ubegrenset ansvar, personlig
- 1-2(1), a, sel. 2-4(1)
- trenger da ikke regler om bunden kapital
- lojalitet
- sæpreg ans: 1) avhengighetsforhold til hverandre. 2) gjerne færre deltakere enn asl
- solidarisk gjeldsansvar, 2-4(1), 2-5 --> lojalitetsprinsippet
- ulovfestet - henvis til noe lurt
- selskapsdeltakerne skal lojalt samarbeide for å fremme selskapets formål
- en lovfesting: sel. § 2-23 - konk virksomhet
- Styreformen
- enstemmighet
- sel. 2-12
- den enkelte deltaker har vetorett mot enhver endring
- = maksimalt minoritetsvern.
- trenger da ikke regler om minoritetsvern eller kvalifisert flertall. heller ikke demokratiprinsipp
- hensikt: se alle reglene i lys av disse prinsippene