Zusammenfassung der Ressource
RECLUTAMIENTO DE PERSONAS
- Proceso de identificar y atraer a la organización a
solicitantes capacitados e idóneos
- RECLUTAMIENTO INTERNO: Es cuando al presentarse una vacante la empresa intenta llenarla mediante la reubicacion de los empleados
Anmerkungen:
- RECLUTAMIENTO EXTERNO: Es cuando al existir determinada vacante la empresa trata de llenarla con personas externas atraidas por las técnicas de
reclutamiento
- VENTAJAS DEL RECLUTAMIENTO INTERNO Y EXTERNO.
- INTERNO:
- *Gran fuente de motivación
- *Es mas conveniente para la empresa
- *Es mas
económico
- *Es mas
rapido
- EXTERNO:
- *Enriquece la empresa con ideas y experiencias
nuevas
- *Aprovecha inversiones en capacitación y
desarrollo
- DESVENTAJAS DEL RECLUTAMIENTO INTERNO Y
EXTERNO
- INTERNO:
- *Limita a la empresa en cuanto al talento
disponible
- *Perdida de
autoridad
- *Depresion del
personal
- *Imposibilidad de volver al puesto
anterior
- EXTERNO:
- *Más costoso
- *Menos
seguro
- *Frustación del personal
interno