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Beschreibung
Mindmap von sandra bohorquez, aktualisiert more than 1 year ago
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Erstellt von sandra bohorquez
vor mehr als 8 Jahre
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Mapa de trabajo
- Circuito academico
- Rol
- Decano
- Lider del programa
- Director del curso
- Docente / Tutor
- E-monitor
- E-monitor
- Docente / Tutor
- Director del curso
- Lider del programa
- Decano
- Rol
- Red de tutores
- Director del curso
- Diseñar: Diseña el contenido didáctico del curso.
- Actualizar; Actualiza el contenido de los cursos
que tiene a cargo.
- Mejorar; Esta en constante mejora de los
contenidos del curso.
- Diseñar: Diseña el contenido didáctico del curso.
- Docente / Tutor
- Asesor; Te orienta en cada uno de los
procesos necesarios en el aula para
asegurar su culminación exitosamente.
- Conocedor; Te da información clara y oportuna
sobre las tematicas del curso asi como
herramientas propias de los ambientes AVA.
- Apoyo; Da apoyo en las situaciones de dificultad
que se pueden presentar en el curso.
- Asesor; Te orienta en cada uno de los
procesos necesarios en el aula para
asegurar su culminación exitosamente.
- Director del curso
- E-monitor
- Rol
- Monitor de bienestar
- En beneficio de la red de lideres de bienestar en los
centros, zonas y del líder de bienestar nacional.
- Desempeña el rol de facilitador de los líderes de bienestar, en la implementación de la cultura del
servicio y en la vivencia de los valores unadistas; dinamiza y apoya la participación de los
estudiantes, egresados, docentes y administrativos en las actividades formativas definidas en cada
una de las líneas de acción de Bienestar institucional, tanto en la mediación virtual como en la
tradicional.
- Desempeña el rol de facilitador de los líderes de bienestar, en la implementación de la cultura del
servicio y en la vivencia de los valores unadistas; dinamiza y apoya la participación de los
estudiantes, egresados, docentes y administrativos en las actividades formativas definidas en cada
una de las líneas de acción de Bienestar institucional, tanto en la mediación virtual como en la
tradicional.
- En beneficio de la red de lideres de bienestar en los
centros, zonas y del líder de bienestar nacional.
- Monitor de permanencia
- En beneficio de la red de consejeros en los centros,
zonas y del líder de consejería nacional.
- Desempaña el rol de apoyo a la labor de los consejeros en el seguimiento a los estudiantes, en la
orientación académica en el campo de formación acogida e integración unadista y en la construcción
e implementación de estrategias para favorecer la adaptación, retención y permanencia exitosa de
los estudiantes, utilizando los dispositivos tecnológicos de seguimiento y alertas tempranas.
Igualmente, apoya los programas de inducción de estudiantes nuevos y reinducción a los estudiantes
antiguos. Esta monitoría se realiza en un espacio del campus virtual independiente al asignado a la
cátedra unadista.
- Desempaña el rol de apoyo a la labor de los consejeros en el seguimiento a los estudiantes, en la
orientación académica en el campo de formación acogida e integración unadista y en la construcción
e implementación de estrategias para favorecer la adaptación, retención y permanencia exitosa de
los estudiantes, utilizando los dispositivos tecnológicos de seguimiento y alertas tempranas.
Igualmente, apoya los programas de inducción de estudiantes nuevos y reinducción a los estudiantes
antiguos. Esta monitoría se realiza en un espacio del campus virtual independiente al asignado a la
cátedra unadista.
- En beneficio de la red de consejeros en los centros,
zonas y del líder de consejería nacional.
- Monitor de bienestar
- Rol
Medienanhänge
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