Zusammenfassung der Ressource
Aprendizaje
- Aprender es el proceso
mediante el cual las personas
modifican su conducta de
manera mas o menos estable
- Aprendizaje emotivo: es
rápido, inconsciente,
indeleble, no requiere
esfuerzo
- Aprendizaje cognitivo
ejecutivo: lento, fácil de
olvidar, consciente, requiere
esfuerzo y practica
- el aprendizaje puede
considerarse como la
capacidad de adaptación al
medio ambiente
- El conductismo intencionado de Edwar
Tolman Recurrió a fenómenos mentales
internos para sus explicaciones del
aprendizaje y adoptó una perspectiva del
aprendizaje más holística que la mera
relación entre estímulo y respuesta
- Aprendizaje Acerca De Estímulos Repetidos
Todo es novedoso la primera vez que te
sucede. Incluso, los eventos más ordinarios
sólo se vuelven familiares después de la
exposición repetida.
- Aprendizaje Latente: Donde
el aprendizaje original no se
detecta, hasta que en un
momento posterior se
demuestra explícitamente.
- EL aprendizaje perceptual: Es una forma de aprendizaje
en que la experiencia, con un conjunto de estímulos,
hace que sea más fácil distinguirlos.
- Aprendizaje Espacial: Adquisición de
aprendizaje sobre el entorno. Edward Tolman:
Hizo una de las primeras demostraciones del
aprendizaje espacial por simple exposición en
ratas las coloco en un laberinto complejo y las
entreno.
- El aprendizaje puede acontecer,
aunque no tenga un cambio en la
conducta
- El aprendizaje puede producirse en
ausencia del reforzamiento. El
aprendizaje da lugar a un conjunto
organizado de información