Zusammenfassung der Ressource
METODOLOGIA DE DIAGNOSTICO
EN LA FORMACION DE
COMPETENCIAS
- IDENTIFICAR LA NECESIDADES
- indentificar por medio de tecnicas las
necesidades que se necesitan en el grupo
de trabajo
- entrevista, encuestas, observacion etc
- DOCUMENTACION DE INVESTIGACION
- CARAPTERISITCAS DE LOS DESTINATARIOS
- OBSERVACION
- indentificar la carapteristicas de
los sujetos que requieren la
formacion de competencias
- SITUACION DESEABLE
- ¿hasta donde se quiere llegar ? ¿ cual es la meta
deseada en la adquicicion de competencias
- plan de trabajo
- relaizar un plan de trabajo identificando que instrumentos,
tecnicas personas yr ecurso se necesitan