Zusammenfassung der Ressource
EMPRENDIMIENTO Y
EMPRESARIALIDAD
- CAPITULO 1
- CONCEPTO
- emprendimiento
- Diversos aspectos del ser humano.
Componentes actitudinales.
Componentes sociales.
Componentes personales.
- Ley 1014 de 2006
- ley de emprendimiento
- "La actitud con la que el ser humano afronta las diferentes situaciones que se presentan en su vida"
- ¿El porque?
- emprendedor
- Forma parte de una comunidad.
Busca un cambio. Se propone metas.
- perfil
- Fuerza vital
- Capacidad de identificar oportunidades
- Visión al futuro
- Habilidad creadora e innovadora
- Aceptación y propensión al cambio
- Iniciativa
- Libertad +Autonomía + Autogobierno
- Formación
- Aspecto social:
- Aspecto familiar
- Aspecto económico:
- Aspecto profesional
- Aspecto espiritual
- Aspecto laboral
- Aspecto recreacional
- Aspecto de salud
- Aspecto afectivo
- MITO
- Se arriesga
- ESTILOS
- Emprendimiento empresarial
- Oportunidades de Negocio
- Emprendimiento laboral
- Busca crecimiento Laboral
- Emprendimiento académico
- Adquirir cada día mas
conocimiento.
- Emprendimiento socia
- Apoya la comunidad para que
alcancen sus metas.
- Emprendedor solidario
- Piede decirce que es el mas
completo y deja una marca en la
historia.
- Se manifiesta
en varias areas
- Culturas transformadoras
- El tiempo y las culturas influyen
- Cuadrante del dinero
- Empleado
- Independiente
- Inversionista
- Empresario
- CONCEPTO
- Empresarialidad
- despliegue de la capacidad creativa
de la persona sobre la realidad que
le rodea
- Ley 1014 de 2006
- Empresario
- Una persona capaz y
emprendedora, que con
facilidad crea negocios
aprovechando todas las
oportunidades dadas.
- MITOS
- • Los empresarios no analizan sino que van haciendo cosas. • Los
empresarios nacen, no se hacen. • Todo lo que se necesita es dinero. •
El empresario es falto de preparación. • Los empresarios son los
fracasados. • Todo lo que se necesita es suerte. • Con el primer
negocio me enriquezco.
- origen
- Causa
- Finalidad
- Forma
- beneficiario
- Caracteristica
- Se reta a sí mismo con frecuencia y determina nuevos retos a cada momento.
- Tiene una gran capacidad de liderazgo y organización.
- Maneja una constante insatisfacción positiva.
- Busca siempre un beneficio personal de las actividades que realiza.
- Juan Pablo LABRADOR BARRETO ID 487787
- REFERENCIAS: SANABRIA, John Alirio Innovación para la
generación de la idea de negocio / John Alirio Sanabria. --
Bogotá: Corporación Universitaria Minuto de Dios.
UNIMINUTO, 2010.