Zusammenfassung der Ressource
EMPRENDIMIENTO Y
EMPRESARIALIDAD
- Emprendimiento
- define la manera como las personas afrontan diferentes situaciones y la forma en que se toman
decisiones
- Emprendedor
- es una persona que forma parte de una comunidad y que identifica nuevas actividades que se pueden
hacer en la región, las cuales permiten generar un cambio útil en el territorio y la mejora de su propia
forma de vida y el de las personas que están con él.
- Estilos
- Emprendimiento empresarial
- Motiva a la persona a identificar oportunidades de negocio que le brinden un beneficio econó- mico y
una rentabilidad a partir de una inversión realizada
- Emprendimiento laboral
- Hace referencia a la persona que tiene el mismo perfil del caso anterior, pero, a diferencia suya, él no
desea establecer nuevas empresas, sus propuestas las realiza al interior de la organización para la cual
labora y vela por su crecimiento, desarrollo y fortalecimiento
- Emprendimiento académico
- Son aquellas personas que dedican su vida, su trabajo y su pasión a generar nuevo conocimiento, que
cuestionan la realidad y las teorías que existen en la actualidad, desarrollan nuevos métodos de
formación y acompañamiento a otras personas
- Emprendimiento social
- Se diferencia totalmente de los anteriores en el sentido de permitir que el crecimiento grupal sea más
importante que el crecimiento personal
- Emprendedor solidario
- el beneficio de su iniciativa no es sólo para él, sino para un grupo de personas con las que desarrolla el
proyecto
- Mitos
- un buen emprendedor es aquel que identifica los riesgos, los conoce y los incluye en su proceso de
planeación para lograr disminuir el impacto que éstos puedan generar en su proyecto
- Perfil
- Fuerza vital
- capacidad de resistir las dificultades que se
presenten
- Capacidad de identificar oportunidades
- permanentemente ve posibilidad de
realizar nuevas cosas
- Visión al futuro
- capacidad de tomar una idea y
proyectarla al futuro
- Habilidad creadora e innovadora
- capacidad de generar propuestas poco
convencionales y que cambian la estructura
- Aceptación y propensión al cambio:
- busca siempre algo nuevo qué hacer
y retos nuevos qué afrontar
- Iniciativa
- no hace las cosas porque son su obligación, las hace porque son
pertinentes sin esperar que se le ordene
- Libertad / Autonomía / Autogobierno
- es capaz de controlarse a sí mismo
- Capacidad de toma de decisiones con
información incompleta
- maneja la presión del riesgo controlado
- Convicción de confianza en sus facultades
- los emprendedores son ególatras, tienen gran seguridad en sí mismos y creen que pueden afrontar y
superar cualquier reto que se presente
- Actitud mental positiva hacia el éxito
- siempre tiene fe y esperanza de que puede hacer lo que se propone
- Compromiso / Constancia / Perseverancia
- no abandona sus sueños ante las dificultades; permanece, se entrega a lo que quiere hacer.
- Coraje para enfrentar situaciones inciertas y
para correr riesgos
- no le teme al error, ni se deja amedrentar por la incertidumbre
- Capacidad de realización
- logra concretar los sueños que se propone
- Capacidad de administrar recursos
- es consciente de la escasez de recursos y por ello los maneja de tal forma que duren para todo el
proceso
- Practicabilidad y productividad
- permanentemente evalúa los resultados para identificar si va por el camino correcto
- Inconformismo positivo
- siente insatisfacción con lo que tienen y lo desea mejorar
- Soluciones y no problemas
- tiene una forma de ver la vida brindando respuestas a las dificultades
que se presentan
- Responsabilidad / Solidaridad / Ética
- es consciente del efecto que generan sus acciones en otros, por lo cual mide muy bien cuáles son las
consecuencias
- Capacidad para integrar hechos y circunstancias
- es capaz de identificar todos los elementos del sistema y propone en forma tal que los integra a todos
y los pone a trabajar en forma coordinada
- Liderazgo
- es un ejemplo para seguir y logra que los grupos lo acepten a él y acojan sus propuestas
- Capacidad de control
- mide los resultados de lo que hace y realiza los ajustes correspondientes
- Espíritu emprendedor
- Aspecto laboral
- ¿se encuentra laborando actualmente?, ¿se cuenta con un espacio que le permita realizar una labor
específica por la cual recibe algún beneficio?
- Aspecto recreacional
- qué hace en sus tiempos libres, en qué se divierte, cuáles son
sus pasatiempos.
- Aspecto de salud
- cómo se encuentra su estado de salud, qué hace para mantenerlo o para mejorarlo
- Aspecto afectivo
- en qué condiciones se encuentra en términos de sentimientos, de amo
- Aspecto social
- su vida en comunidad, sus amigos, compañeros, con quién comparte, cómo comparte
- Aspecto familar
- su vida como miembro de una unidad familiar
- Aspecto económico
- qué posesiones tiene, qué ingresos recibe
- Aspecto profesional
- claridad en lo que desea alcanzar y la finalidad de los estudios que está desarrollando.
- Aspecto espirítutal
- hace referencia a su condición en términos de creencias, de
religión, de credos, de paz interior y de espacios de
socialización de los mismos
- Culturas transformadoras
- se han presentado algunas culturas que logran generar cambios en las condiciones de su entorno.
Estas culturas son consideradas “culturas transformadoras”
- Cuadrante del dinero
- Analizando un poco los autores que han trabajado el tema de emprendimiento, se toma un ejemplo
- Concepto e implicaciones de empresarialidad
- se profundizará en el emprendimiento empresarial, tema central de este libro, definiendo en principio
qué se entiende por empresarialidad y la terminología que se utiliza
- Definición de empresarialidad
- se define como el “despliegue de la capacidad creativa de la persona sobre la realidad
que le rodea, es la capacidad que posee todo ser humano para percibir e interrelacionarse con su
entorno, mediando para ello las competencias empresariales
- Definición de empresario
- es un tipo de emprendedor que toma como opción de vida la creación de una unidad de negocios
propia
- Origen del empresario
- Causa
- Opotunidad
- Necesidad
- Finalidad
- Mejorar el estilo de vida
- Generar crecimiento
- Forma
- Creador
- Comparador
- Heredero
- Beneficiario
- Comunidad
- Empresario
- Mitos del empresario
- Los empresarios no analizan sino que van
haciendo cosas
- La mayoría de los negocios fallan rápidamente
- Características de los empresarios
- Se reta a sí mismo con frecuencia y determina nuevos retos a
cada momento
- Tiene facilidad de adaptación rápida
- Proceso de formación y surgimiento de los empresarios
- Competencias del emprendedor empresarial
- es un organismo vivo que exige una serie de habilidades y de competencias que le permitan trabajar
en forma integral.
- Proyectos empresariales
- es una estructuración organizada de una idea, en el que el encargado del proyecto desarrolla una
propuesta para que esa idea se lleve a cabo
- Contexto del emprendimiento en Colombia
- En la actualidad ha tomado la importancia de política nacional con la Ley 1014 de 2006, y existe una
política de Estado dirigida a potenciar el emprendimiento en el país
- David Martínez Wilches
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