Rosa Isela Herrera Jiménez
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Quiz am EXÁMEN PRIMER PARCIAL DERECHO LABORAL , erstellt von Rosa Isela Herrera Jiménez am 03/04/2020.

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Rosa Isela Herrera Jiménez
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EXÁMEN PRIMER PARCIAL DERECHO LABORAL

EXÁMEN PRIMER PARCIAL DERECHO LABORAL

Frage 1 von 20

1

MOVIMIENTOS EN MÉXICO CUYA LUCHA SOCIAL CONSISTÍAN EN PEDIR SALARIOS JUSTOS:

Wähle eine der folgenden:

  • CANANEA Y RIO BLANCO

  • MINATITLÁN Y COATZACOALCOS

Erklärung

Frage 2 von 20

1

EN ESTE PERÍODO PRESIDENCIAL SURGE EL CAPITALISMO EGOÍSTA E UTILITARISTA:

Wähle eine der folgenden:

  • DE SALINAS DE GORTARI A FOX

  • DE CARDENAS AL GRAL. ÁVILA CAMACHO

Erklärung

Frage 3 von 20

1

LA PRIMERA LEY DEL TRABAJO DE VERACRUZ SURGIÓ EN :

Wähle eine der folgenden:

  • 14 DE ENERO DE 1918

  • 18 DE AGOSTO DE 1931

Erklärung

Frage 4 von 20

1

PRIMER MOVIMIENTO DE LOS OBREROS A NIVEL MUNDIAL:

Wähle eine der folgenden:

  • CONFERENCIA DE BELEM DO PARA

  • CONFERENCIA INTERNACIONAL EN MATERIA DE DERECHO

Erklärung

Frage 5 von 20

1

LAS FORMAS , LOS PROCEDIMIENTOS Y LOS MECANISMO DISPONIBLES PARA CREAR EL DERECHO, EL ESCENARIO PARA CREAR:

Wähle eine der folgenden:

  • EL DERECHO

  • LA JURISPRUDENCIA

Erklärung

Frage 6 von 20

1

LA HISTORIA ES IMPORTANTE PARA ELABORAR , PERO TAMBIÉN PARA CREARLA
Y LA SOCIEDAD TENGA REGLAS , TAMBIÉN SE REQUIERE EL ESCENARIO REAL E HISTÓRICO:

Wähle eine der folgenden:

  • COSTUMBRE

  • UNA NORMA

Erklärung

Frage 7 von 20

1

PARA NESTOR DE BUEN REFIERE A LA EXPRESIÓN COMO CONCEPTO DE FUENTE SE HACE REFERENCIA A LOS FACTORES O ELEMENTOS QUE DETERMINAN EL CONTENIDO DE LAS NORMAS ASÍ COMO ES CONOCIDA COMO LA FUENTE:

Wähle eine der folgenden:

  • FUENTE HISTÓRICA

  • FUENTE

Erklärung

Frage 8 von 20

1

EN LA CLASIFICACIÓN TRADICIONAL EL CONCEPTO DE FUENTE ES LA FORMA DE ACTUALIZAR EL DERECHO PERO PERTENECE A LAS ÁREAS:

Wähle eine der folgenden:

  • CIVIL

  • LABORAL

Erklärung

Frage 9 von 20

1

CONCEDIERON A ESTA FUENTE LA POSIBILIDAD PARA RESOLVER CONTROVERSIAS EN LA LEY QUE NO PERMITE EMITIR UN JUICIO:

Wähle eine der folgenden:

  • COSTUMBRE

  • JURISPRUDENCIA

Erklärung

Frage 10 von 20

1

LA CONSTITUEN PROBLEMAS Y FENÓMENOS DE LA REALIDAD NATURAL Y SOCIAL QUE EN MATERIA ECONÓMICA, MÉDICA , PSICOLOGICA, DE ORGANIZACIÓN Y DE OTRA NATURALEZA:

Wähle eine der folgenden:

  • FUENTE MATERIAL

  • FUENTE FORMAL

Erklärung

Frage 11 von 20

1

ARTICULO CONSTITUCIONAL DE MÉXICO QUE TIENE CONTEMPLADO EL DERECHO SOCIAL:

Wähle eine der folgenden:

  • 133

  • 123

Erklärung

Frage 12 von 20

1

TIPO DE GOBIERNO QUE SE HA ENCARGADO DESDE 1917 HASTA LA FECHA DE PROVEER LEYES DE EXCEPCIÓN ATENTA A LOS DERECHOS DE ESTABILIDAD AL EMPLEO, DERECHO DE ASOCIACIÓN SINDICAL, EL DERECHO DE CONTRATACIÓN COLECTIVA Y EL DERECHO DE HUELGA:

Wähle eine der folgenden:

  • GOBIERNO AUTORITARIO

  • GOBIERNO CORPORATIVO

Erklärung

Frage 13 von 20

1

SEGÚN EL ART. 123 DE LA CONSTITUCIÓN DE MÉXICO Y LOS TRATADOS INTERNACIONALES SON FUENTES GENERALES DEL DERECHO DEL TRABAJO, MIENTRAS LAS FUENTES FORMALES PARA EL DERECHO LABORAL SON:

Wähle eine der folgenden:

  • LA LEY, LOS PRINCIPIOS GENERALES, EL DERECHO COMPUN, EL DERECHO INTERNACIONAL Y LOS CONVENIOS INTERNACIONALES, USOS Y COSTUMBRES, LA JURISPRUDENCIA , CONTRATO COLECTIVO, CONTRATO LEY, SENTENCIAS COLECTIVAS.

  • LEY , COSTUMBRE, JURISPRUDENCIA. PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO.

Erklärung

Frage 14 von 20

1

SEGÚN NESTOR DE BUEN SEÑALA ESTE ARTICULO DE LA LEY DE 1970 EL ORDEN JERÁRQUICO EN LAS NORMAS DEL TRABAJO:

Wähle eine der folgenden:

  • ART. 17 DE LA CONSTITUCIÓN

  • ART. 17 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO

Erklärung

Frage 15 von 20

1

MARIO DE LA CUEVA NOS INDICA QUE NO SE LE PUEDE QUITAR EL CARÁCTER DE FUENTE DE DERECHO DEL TRABAJO A:

Wähle eine der folgenden:

  • LOS TRATADOS, CONTRATO-LEY Y SENTENCIA COLECTIVA

  • LOS TRATADOS Y CONFERENCIAS INTERNACIONALES

Erklärung

Frage 16 von 20

1

SON CAUSAS DE TERMINACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL EN SU PRIMER INCISO: DEL ARTICULO 47 DE LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO:

Wähle eine der folgenden:

  • Comprometer el trabajador, por su imprudencia o descuido inexcusable, la seguridad del establecimiento o de las personas que se encuentren en él.

  • Engañarlo el trabajador o en su caso, el sindicato que lo hubiese propuesto o recomendado con certificados falsos o referencias en los que se atribuyan al trabajador capacidad, aptitudes o facultades de que carezca. Esta causa de rescisión dejará de tener efecto después de treinta días de prestar sus servicios el trabajador.

Erklärung

Frage 17 von 20

1

Son causas de suspensión temporal de las obligaciones de prestar el servicio y pagar el salario, sin responsabilidad para el trabajador y el patrón, nos dice en su fracción IV DE LA LFT:

Wähle eine der folgenden:

  • El arresto del trabajador

  • Enfermedad contagiosa

Erklärung

Frage 18 von 20

1

En su página web promueve la justicia social y el trabajo decente:

Wähle eine der folgenden:

  • ONU

  • OIT

Erklärung

Frage 19 von 20

1

PROVIENE SU TERMINO DE SAL:

Wähle eine der folgenden:

  • SALARIO

  • BONOS

Erklärung

Frage 20 von 20

1

Es un organismo público descentralizado creado mediante la reforma a la Fracción VI del artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 21 de noviembre de 1962:

Wähle eine der folgenden:

  • CONSAR

  • CONASAMI

Erklärung

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