La antigüedad del trabajador es el tiempo establecido en el contrato de trabajo.

La antiguedad del trabajador es el tiempo que permanece vinculado a su patrón.

Dentro de los derechos de preferencia del trabajador se encuentra la obligación del patrón de darle habitación o casa.

Dentro de los derechos de preferencia del trabajador se encuentra la nacionalidad.

Los estatutos de sindicalización también son un factor determinante para que el trabajador pueda acceder a derechos de preferencia.

El derecho de ascenso es un beneficio que se le concede al trabajador al establecer en su contrato y relación de trabajo.

El derecho de ascenso es la aptitud del trabajador para cubrir las vacantes que ocurren en un puesto de categoría superior a la que se desempeña.

La prima de antiguedad es una prestación que se paga anualmente al trabajador en su salario.

La prima de antiguedad establece un pago consistente en 12 días de salario por cada año de servicios.

El monto de la prima de antigüedad debe ser inferior al salario mínimo y no superior al triple de éste.