5 estrategias o herramientas para desarrollar las competencias laborales.
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Comunicación oral y escrita, se plasman las ideas sobre como mejorar el funcionamiento y el trabajo dentro de la organización.
Conocimiento de una mismo, reconocer sus emociones, capacidades y defectos, en pocas palabras, reconocer fortalezas y debilidades.
Programa de Desarrollo de la Inteligencia emocional, son programas que están organizados para centrarse en los conocimientos, dejando atrás las habilidades horizontales.
