Direito Previdenciário

Luciano, aposentado por tempo de contribuição, tem
sua renda mensal no valor de um salário mínimo. Em maio de 2006, o governo federal
reajustou o salário mínimo em 20% e, por intermédio de decreto do Poder Executivo,
reajustou os benefícios mantidos pela previdência social em 7,93%. Nessa situação, o
valor do benefício de Luciano será reajustado em 27,93%.

Uma das aplicações do princípio da equidade na forma de
participação do custeio é a possibilidade de a base de cálculo das contribuições
previdenciárias dos segurados empregados ser distinta da base de cálculo dos
empregadores.

As contribuições previdenciárias somente podem ser
exigidas após o decurso do prazo de 90 dias da data de publicação da lei que as houver
instituído ou modificado, incluindo-se nessas modificações a eventual alteração do prazo
de recolhimento da obrigação tributária.

A fim de promover a inclusão previdenciária, o texto
constitucional prevê um sistema especial para todas as pessoas que se dediquem ao
trabalho doméstico e que não possuam renda própria.

O princípio da seletividade na prestação de serviços e
benefícios corresponde à noção de que compete ao legislador — com base em critérios
equitativos de solidariedade e justiça social e segundo as possibilidades econômico financeiras do sistema — definir quais benefícios serão concedidos a determinados
grupos de pessoas, em razão de especificidades que as particularizem.