Frage 1
Frage
201.Término que se utiliza, por lo general, para describir las actividades de grupos de personas en el gobierno o en otros organismos públicos o empresas privadas.
Antworten
-
La eficacia
-
Un servicio
-
Costos
-
Organización y metodos
Frage 2
Frage
202. Se trata de determinar si el administrado recibe las prestaciones que la entidad debe proporcionarle, exacta, oportuna y rápidamente
Antworten
-
Tiempo
-
Costos
-
Utilidad
-
Simplicidad
Frage 3
Frage
Se tendrá en cuenta este punto de referencia, que no excluye la necesaria complejidad de determinados procesos.
Antworten
-
Tiempo
-
Costo
-
Utilidad
-
Simplicidad
Frage 4
Frage
204. Es un rasgo muy positivo de la labor de los especialistas de O. y M. Es cierto que, cuando se trata de la Administración, es muy difícil.
Antworten
-
Tiempo
-
Costos
-
Utilidad
-
Simplicidad
Frage 5
Frage
205. Se utilizará como un dato más para examinar la labor de una organización, en función de la mayor o menor rapidez con que responda eficazmente a las necesidades del medio.
Antworten
-
Tiempo
-
Costos
-
Utilidad
-
Simplicidad
Frage 6
Frage
206. Antes de hacer la propuesta final, el organizador habrá de proceder a resumir todos los elementos acopiados a lo largo de su tarea en una
Antworten
-
Recapitulación
-
Conclusion
-
Sintesis
-
Propuesta
Frage 7
Frage
207. Son aplicables tanto en los casos de la realización de estudios sobre organización individual, como en los de las revisiones organizativas continuas.
Frage 8
Frage
208. Deberá ser el de llevar hasta el máximo las
ventajas y, el de reducir hasta su mínima
expresión, las desventajas inherentes a la naturaleza de la Empresa
Antworten
-
El Objetivo de la Organización
-
El Deber de la Organizacion
-
El Fin de la Institución
-
Los Derechos de la Organización
Frage 9
Frage
209. La coordinación y el control de los contactos con los patronos se logran del mejor modo, cuando todas esas actividades se combina en una sola Unidad Administrativa,
Frage 10
Frage
210. Es dotar a la empresa o entidad de todos los elementos necesarios para su funcionamiento: insumos, herramientas, útiles, capitales, información, personal, etc
Antworten
-
Logistica
-
Abastecimiento
-
Organizar
-
Ninguna es Correcta
Frage 11
Frage
211. Se refiere a la planta o al elemento físico de la empresa que incluye el equipo, las maquinarias, herramientas, instalaciones, etc.
Antworten
-
El cuerpo material
-
cuerpo social
-
recursos
-
Ninguna es correcta
Frage 12
Frage
212. Está constituido por el factor humano que interviene con sus acciones físicas y mentales para lograr los objetivos de la institución.
Antworten
-
El cuerpo material
-
Cuerpo Social
-
Recursos
-
Ninguna es correcta
Frage 13
Frage
213. Es el instrumento de la administración que
permite a sus directores coordinar los cuatro factores principales de la actividad empresarial: HOMBRE, DINERO, MAQUINARIA, MATERIAS PRIMAS
Antworten
-
Instituto
-
La Organizacion
-
Gerencia
-
Ninguna es Correcta
Frage 14
Frage
214. La creación y el lanzamiento de una empresa o de una organización gubernamental siempre implica una serie de riesgos:
Frage 15
Frage
215. Lo primero que debe determinarse al planear la organización es:
Antworten
-
El Objetivo
-
Planificacion
-
Finalidad
-
Ninguna de correcta
Frage 16
Frage
216. Existen cuatro funciones básicas principales en una organización: FINANCIACION, PRODUCCION, MERCADO, CONTABILIDAD
Antworten
-
FINANCIACION, PRODUCCION
-
MERCADO, CONTABILIDAD
-
A y B es correcta
-
Ninguna es correcta
Frage 17
Frage
217. La agrupación de funciones similares conduce a la:
Antworten
-
Fusión de Funciones
-
Secciones
-
Departamentalización
-
Ninguna es correcta
Frage 18
Frage
218. La representación gráfica de la entidad en unidades, se denomina:
Antworten
-
Organigrama
-
Cuadro de Funciones
-
MOF
-
Ninguna es correcta
Frage 19
Frage
219. Es el instrumento de la organización planificada de la empresa.
Antworten
-
Estructura
-
Organigrama
-
Cuadro de Asignación
-
Ninguna es correcta
Frage 20
Frage
220. Una empresa manufacturera contará con las siguientes unidades básicas:
Antworten
-
Producción
-
Comercial
-
Administracion
-
Todas son correctas
Frage 21
Frage
221. Tres elementos importantes que deben considerarse en la formulación de la estructura de organización de cualquier tipo de empresa o institución.
Antworten
-
Identificar y agrupar los trabajos
-
Determinar la responsabilidad y autoridad
-
Señalar las relaciones entre los trabajos existentes.
-
Todas son correctas
Frage 22
Frage
222. Comprende el primer paso para la administración científica de la empresa.
Antworten
-
La División del Trabajo
-
Organizacion
-
Control
-
Ninguna es correcta
Frage 23
Frage
223. Permite señalar claramente las responsabilidades y el grado de autoridad
Frage 24
Frage
224. Son esenciales para el éxito de cualquier organización. Estos no pueden ser descuidados
Frage 25
Frage
225. Estos son factores vitales para construir y mantener una organización.
Antworten
-
El Reclutamiento
-
La Seleccion
-
La Capacitacion
-
Todas son correctas
Frage 26
Frage
226. Es responsabilidad de todos los componentes y debe continuar todo el tiempo y en todos los niveles de la organización.
Antworten
-
El Reclutamiento
-
La Seleccion
-
La Capacitación
-
Ninguna es correcta
Frage 27
Frage
227. Estos principios se aplican en todos los niveles de la organización. Los aplica la Gerencia, los supervisores, los jefes y todas aquellas personas que tiene mando en algún grado
Frage 28
Frage
228. Estos principios se aplican en todos los niveles de la organización. Los aplica la Gerencia, los supervisores, los jefes y todas aquellas personas que tiene mando en algún grado.
Frage 29
Frage
229. El gerente tiene que poner en marcha la organización; para ello tiene que recurrir a otras personas que hagan el trabajo adecuado a las órdenes impartidas por él y basadas en la política de la empresa.
Frage 30
Frage
230. Es el derecho de mandar y el poder de hacerse obedecer. La fuente de la autoridad viene del órgano superior de la organización a través de la:
Antworten
-
La Autoridad
-
De las Remuneraciones
-
De la Unidad
-
Ninguna es correcta
Frage 31
Frage
231. En todo cuerpo social, las órdenes deben emanar de una sola autoridad y de acuerdo a la complejidad de su estructura, hacerlas llegar al trabajador mediante la delegación
Antworten
-
La Autoridad
-
La Delegacion
-
De la Unidad de Mando
-
Ninguna es correcta
Frage 32
Frage
232. Se refiere al ejercicio de la supervisión para instruir y dirigir el trabajo de otros y requiere alta pericia y una intensa utilización de la serie de habilidades personales
Frage 33
Frage
233. Las soluciones a los diversos problemas de la organización deben ser dadas por la gerencia mediante la consulta o asistencia técnica de organismos y/o personas especializadas
Antworten
-
La Supervision
-
Del Asesoramiento
-
Trabajo de Equipo
-
Mejora Continua
Frage 34
Frage
234. Es el proceso que permite que los propósitos, el conocimiento y la actitud se conviertan en acción efectiva.
Antworten
-
Actitud
-
Aptitud
-
Administrar
-
Ninguna es correcta
Frage 35
Frage
235. Un sistema en el cual la autoridad para dirigir, controlar y administrar, ha sido concentrada en las manos de pocas personas u órganos
Frage 36
Frage
236. Es constituir las partes de un conjunto y asignar una función determinada a cada una de esas partes, con vista todo ello, a obtener un resultado determinado.
Antworten
-
Establecer
-
Organizar
-
Manual de Funciones
-
Ninguna es correcta
Frage 37
Frage
237. Los antecedentes más cercanos del desarrollo del Análisis de Trabajo como método de investigación, en el área de la Administración científica, los encontramos en las obras clásicas de:
Antworten
-
Maslow
-
Fayol
-
Taylor
-
Ninguna es correcta
Frage 38
Frage
238. Desarrolló el método de la observación y el análisis de los trabajos para lograr un incremento en la producción; señaló los pasos que hay que dar para establecer una ciencia del trabajo
Antworten
-
Maslow
-
Taylor
-
Fayol
-
Ninguna es correcta
Frage 39
Frage
239. Este método consiste en un examen sistemático de las tareas que el trabajador ejecuta para cumplir con los deberes y responsabilidades inherentes al puesto de trabajo que desempeña.
Antworten
-
Definición del Método de Análisis de Trabajo y Términos Afines
-
Tareas y practicas del trabajador
-
Deberes y responsabilidades del trabajador
-
Ninguna es correcta
Frage 40
Frage
240. Es considerado como una parte de la actividad (tarea) que efectúa el trabajador; o, como un conjunto de tareas ejecutadas por uno o varios trabajadores.
Antworten
-
Eventos
-
Trabajo
-
Actividad y labor
-
Ninguna es correcta
Frage 41
Frage
241. Se refiere a una parte de la actividad del trabajador en la ejecución de su trabajo; es cualquier esfuerzo mental o físico, o la combinación de éstos, con el propósito de efectuar cambios de los materiales, ya sea en su naturaleza, en su estado o posición.
Antworten
-
Laboriosidad
-
Esfuerzo sicofisico
-
Tarea
-
Ninguna es correcta
Frage 42
Frage
242. La TAREA por lo general:
Antworten
-
Constituye una responsabilidad para el trabajador
-
Dura una parte importante del tiempo productivo del trabajador
-
Incluye operaciones de trabajo que exigen habilidades y conocimientos
-
Todas son correctas
Frage 43
Frage
243. Es considerado como una tarea o conjunto de tareas y responsabilidades inherentes, conferidos a un trabajador para que participe en el logro de objetivos predeterminados
Antworten
-
Puesto
-
Deber y consigna
-
Cargo
-
Ninguna es correcta
Frage 44
Frage
244. Es un conjunto de deberes y responsabilidades regularmente asignados o delegados por una autoridad competente y que requieren el empleo de una persona durante toda la jornada de trabajo o parte de ella
Antworten
-
Quehacer a diario
-
Labor de Rutina
-
Puesto de Trabajo
-
Ninguna es correcta
Frage 45
Frage
245. Se refiere al OFICIO, PROFESION O TIPO DE ACTIVIDAD ECONOMICA, efectuada por una persona para ganarse la vida.
Antworten
-
Jornal Diario
-
La Ocupación
-
Comercializacion
-
Ninguna es correcta
Frage 46
Frage
246. De acuerdo con el Sistema de Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones de la OIT, es la categoría profesional más restringida
Antworten
-
Laboriosidad
-
La Ocupacion
-
Puesto de Trabajo
-
Ninguna es correcta
Frage 47
Frage
247. Actividad: Conjunto de procesos o de elementos relacionados entre sí, dentro de una determinada función
Antworten
-
Ciclo
-
Elemento
-
Actividad
-
Ninguna es correcta
Frage 48
Frage
248. Secuencia de operaciones o de elementos realizados en un orden preestablecido, cuya ejecución vuelve a comenzar al terminar el último de ellos.
Antworten
-
Ciclo
-
Operatividad
-
Secuencia
-
Ninguna es correcta
Frage 49
Frage
249. Grupo de puestos de trabajo suficientemente similares en deberes y responsabilidades que merecen un trato uniforme en el establecimiento de políticas de remuneraciones administrativas de personal
Frage 50
Frage
250. En ocasiones, se utiliza como sinónimo el término OPERACION BASICA, aplicado en el estudio y medición de movimientos (Cronometraje)
Antworten
-
Elemento
-
Operatividad
-
Tiempo de labor
-
Ninguna es Correcta
Frage 51
Frage
251. Es la descripción genérica de las tareas que son comunes a los puestos de trabajo que forman una clase y comprende informaciones relacionadas con la naturaleza de las tareas
Frage 52
Frage
252. Serie de operaciones ligadas entre sí, dentro de un determinado proceso y que constituyen una parte definida del mismo
Antworten
-
Operación Alterna
-
Fase
-
Procedimiento Especifico
-
Ninguna es correcta
Frage 53
Frage
253. Conjunto de actividades dirigidas a la consecución de los objetivos propuestos.
Antworten
-
Metas
-
Retos de Trabajo
-
Funcion
-
Ninguna es correcta
Frage 54
Frage
254. Considerado como la partícula más simple de trabajo humano, susceptible de ser analizado aisladamente.
Antworten
-
Operacion
-
Movimiento Elemental
-
Proceso
-
Ninguna es correcta
Frage 55
Frage
255. Fracción de una tarea del puesto de trabajo que requiere el empleo de un mismo instrumento.
Antworten
-
Movimiento
-
Puesto
-
Operacion
-
Ninguna es correcta
Frage 56
Frage
256. Sucesión completa de operaciones, divisible normalmente en varias etapas o fases dentro de una misma actividad y dirigidas a la consecución de un resultado específico.
Antworten
-
Proceso
-
Unidad Administrativa
-
Fase
-
Ninguna es correcta
Frage 57
Frage
257. Son conceptos como componentes analíticos y que constituyen la "estructura intuitiva"
Antworten
-
Atribuciones
-
Tareas
-
Operaciones y pasos
-
Todas son correctas
Frage 58
Frage
258. En todo proceso de investigación se desarrolla un paso preliminar que consiste en:
Frage 59
Frage
259. La Investigación, en el área de la administración, es científica como en cualquier otra disciplina; utiliza :
Antworten
-
Instrumentos técnicos
-
Metodos
-
A y B son correctas
-
Ninguna es correcta
Frage 60
Frage
260. Constituye un conjunto de medidas en una secuencia que se supone es adecuada para alcanzar un objetivo
Antworten
-
El Plan de Acción
-
Estrategias
-
Técnicas
-
Ninguna es correcta
Frage 61
Frage
261. Para la Formulación del Plan de Acción o de Operaciones, como también se denomina, se aplican, entre otros instrumentos, los siguientes:
Frage 62
Frage
262. Para la Formulación del Plan de Acción o de Operaciones, como también se denomina, se aplican, entre otros instrumentos, los siguientes:
Antworten
-
Analisis de Redes
-
Analisis de Costos
-
Beneficio-Eficasia
-
Todas son correctas
Frage 63
Frage
263. Esta técnica consiste en el diseño, identificación de la secuencia y modo como se realizan un conjunto de operaciones, para el cumplimiento de funciones de la organización.
Frage 64
Frage
264. En el Proceso de Racionalizacion de Procedimientos se utiliza los siguientes Instrumentos
Antworten
-
Diagrama de Flujo de Procedimientos.
-
Estudio de Métodos de Trabajo
-
Medición del Trabajo (Tiempo y Movimientos)
-
Todas son correctas
Frage 65
Frage
265. Este proceso consiste en la verificación de la implementación de todas y cada una de las acciones adoptadas por los órganos de toma de decisión, con el objeto de asegurar que dichas acciones se cumplan de manera efectiva
Antworten
-
Seguimiento, Evaluacion e Implementacion
-
Verificacion y Tomar Desiciones
-
Adopcion de Medidas de Valoracion
-
Ninguna es correcta
Frage 66
Frage
266. Es la contrastación de las acciones realizadas con las acciones recomendadas y estas a su vez, con los objetivos propuestos
Antworten
-
Metas a corto Plazo
-
La Evaluacion
-
La Calificacion
-
Ninguna es correcta
Frage 67
Frage
267. Las técnicas que se utilizan en el proceso Seguimiento, Evaluacion e Implementacion son:
Antworten
-
Auditoria Operativa
-
Entrevistas
-
Encuestas
-
Todas son correctas
Frage 68
Frage
268. Las técnicas que se utilizan en el proceso Seguimiento, Evaluacion e Implementacion son:
Frage 69
Frage
269. Es la unidad básica de toda organización ya sea gubernamental o empresarial, pública o privada
Antworten
-
El Cargo
-
El Empleo
-
La Funcion
-
Trabajo
Frage 70
Frage
270. Es cuando contienen actividades homogéneas, se agrupan para constituir unidades estructurales y órganos con la misión de ejercer una función.
Antworten
-
Cargo Repetido
-
Los Cargos Afines
-
Doble Cargo
-
Ninguna es correcta
Frage 71
Frage
271. El agrupar o integrar aquellas actividades o funciones similares en unidades u órganos en forma armoniosa constituye la etapa de:
Frage 72
Frage
272. Son imágenes abstractas que toman la forma de una representación gráfica (organigrama).
Antworten
-
Las Estructuras
-
Cuadro de Funciones
-
Cuadro de Asignación
-
Ninguna es correcta
Frage 73
Frage
273. En el proceso de estructuración de la organización podemos identificar tres tipos de estructuras:
Frage 74
Frage
274. O infraestructura representada por la determinación de los terrenos, locales, emplazamientos interiores, instalaciones y las diferentes personas que actúan
Frage 75
Frage
275. Establece la política comercial, financiera, técnica, social; y en general se administra ella sola con un pequeño grupo de colaboradores.
Frage 76
Frage
276. La Sub-Función de Gestión es el arte de combinar los medios de que dispone la colectividad con el fin de alcanzar, dada una organización y al cabo de determinados períodos, el máximo de eficacia
Frage 77
Frage
277. Las actividades funcionales que corresponden a la Sub-Función de Gestión, esquemáticamente son las siguientes:Para la Funcion Tecnica
Frage 78
Frage
278. Las actividades funcionales que corresponden a la Sub-Función de Gestión, esquemáticamente son las siguientes:Para la Función Administrativa
Antworten
-
Estudio de mercado
-
Promocion
-
Divulgacion
-
Ninguna es correcta
Frage 79
Frage
279. Las actividades funcionales que corresponden a la Sub-Función de Gestión, esquemáticamente son las siguientes:Para la Funcion al Personal
Frage 80
Frage
280. Las actividades funcionales que corresponden a la Sub-Función de Gestión, esquemáticamente son las siguientes: Para la Funcion Financiera
Frage 81
Frage
281. Es la realización o sea el llevar a cabo los programas o planes de trabajo formulados; sin la ejecución, la pirámide de actividades de la organización se hunde.
Frage 82
Frage
282. Las actividades que corresponden a la Función de Ejecución son: Para la función Técnica
Frage 83
Frage
283. Las actividades que corresponden a la Función de Ejecución son:Para la Funcion Personal
Antworten
-
Selección
-
Calificación
-
Entrenamiento
-
Todas son correctas
Frage 84
Frage
284. Las actividades que corresponden a la Función de Ejecución son:Para la Funcion Administrativa de Documentos:
Frage 85
Frage
285. Es un instrumento normativo, auxiliar de la gestión administrativa, que determina la estructura, organización y funciones de las dependencias y sus componentes hasta el nivel de cargo.
Frage 86
Frage
286. Se instituye como un órgano asesor, el que debe actuar dependiendo de la Autoridad Superior para desarrollar el proceso de racionalización administrativa permanente y evolutiva de cambios, adecuación de las funciones, estructuras y procedimientos de una Institución Pública o Privada con criterio sistémico para el logro de sus fines
Frage 87
Frage
287. Consiste fundamentalmente en promover, impulsar orientar y asesorar el cambio y adecuación sistemática de funciones, estructuras y procedimientos, que aseguren eficiencia y eficacia en el logro de los fines (Objetivos y Metas)
Frage 88
Frage
288. Tiene la responsabilidad de realizar estudios e investigaciones a fin de plantear alternativas de reestructuración y armonización de funciones, estructuras y procedimientos de acuerdo a la dinámica de la Institución
Frage 89
Frage
289. Lograr al mayor nivel posible, la eficiencia de las funciones administrativas y operativas
Antworten
-
Es Mision Vision
-
Es Objetivo
-
Es Finalidad
-
Ninguna es correcta
Frage 90
Frage
290. Asesorar en el desarrollo, organización y puesta en marcha de las recomendaciones formuladas.
Antworten
-
Es Mision Vision
-
Es Doctrina
-
Es Funcion General
-
Ninguna es correcta
Frage 91
Frage
291. Está constituido por áreas del proceso de racionalización administrativa que compete desarrollar a la Unidad de Organización y Métodos.
Antworten
-
Ambito de Accion
-
Areas de Responsabilidad
-
Organismo Tecnico
-
Ninguna es correcta
Frage 92
Frage
292. Las áreas del proceso de racionalización administrativa que compete desarrollar a la Unidad de Organización y Métodos, se refieren a:
Antworten
-
Funcionales
-
Estruturas
-
Procedimientos
-
Todas son correctas
Frage 93
Frage
293. Considerando nuestra concepción sistemática de la Organización la acción de la Unidad de Organización y Métodos como Organo asesor tiene su influencia técnica en toda la Institución, tanto en los Organos Centrales, como periféricos y regionales
Antworten
-
Ambito Informal
-
Ambito Formal
-
Ambito Laboral
-
Ninguna es correcta
Frage 94
Frage
294. Es un conjunto de fases que tienden a la formulación, ejecución y evaluación de un plan integral de racionalización administrativa que la Unidad de Organización y Métodos diseña en coordinación con las Direcciones o unidades operativas principales
Frage 95
Frage
295. La Unidad de Organización y Métodos formulará las normas para las etapas de Formulación, ejecución y evaluación de los proyectos, que incluye el plan. Este proceso utiliza entre otros instrumentos los siguientes:
Antworten
-
Diagrama de Gantt
-
Programación Lineal
-
Teoría de Probabilidades
-
Todas son correctas
Frage 96
Frage
296. Consiste en la creación de todos los elementos descritos en la Matriz (A) sobre funciones y estructuras, los cuales son necesarios para la consecución de los objetivos.
Frage 97
Frage
297. Consiste en determinar el equilibrio, la sincronización y el orden en la distribución de funciones entre los diferentes órganos y las relaciones que se generan entre ellos en razón del cumplimiento de las funciones.
Frage 98
Frage
298. El cargo para fines de racionalización administrativa, debe ser profundamente analizado de tal modo que permita encontrar los diferentes aspectos que pueden incidir en la armonización de funciones como de estructuras.
Antworten
-
Designacion de Cargos por Afinidad
-
Procedimientos Estrategicos
-
Proceso de Racionalización de Cargos
-
Ninguna es correcta
Frage 99
Frage
299. Consiste en el diseño, identificación, análisis y armonización de la secuencia y modo como se realizan un conjunto de operaciones para el cumplimiento de funciones de la Institución.
Frage 100
Frage
300. La Unidad de Organización y Métodos por su naturaleza asesora y por el ámbito jurisdiccional está ubicada en el :
Antworten
-
Nivel Inferior Personal Trabajador
-
Nivel mas Alto para la toma de decisiones
-
Nivel de Mando Medio de Asesoramiento
-
Ninguna es correcta