Evaluación de cualidades de Lider/Liderazgo

El buen líder da a conocer a su grupo de trabajo la filosofía institucional (vision,mision,valores) para en caminarse hacia donde se dirigen.

Invertir en las personas corresponde a que un Líder debe dar formación y capacitación a su equipo de trabajo.

La comunicación personal y grupal de manera clara, sencilla y directa corresponde a los procesos de SOCIALIZACIÓN

Crear futuros directivos corresponde a:

La cualidad de predicar con el ejemplo corresponde a:

El buen líder, es sano, con espíritu de autosuperación sobre todo optimista corresponde a un líder...

El Líder que realza las ideas y aportaciones de su grupo y las trabaja corresponde a la cualidad

El influir a los miembros del grupo con su [blank_start]carisma[blank_end] y su [blank_start]animo[blank_end], al tiempo de trabajar en equipo corresponde a la cualidad de la [blank_start]influencia[blank_end]

La manera de [blank_start]actuar[blank_end] frente a lo que te pueda ocurrir, los sucesos y la fuerza del día a día, es aquel que puede y sabe como salir de un [blank_start]problema[blank_end] y [blank_start]tener[blank_end] una [blank_start]actitud[blank_end] positiva

Tener marcado los [blank_start]objetivos[blank_end], metas trazados en la vida, es aquella persona que nació para ser líder.