FICHAS

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FICHAS SOBRE S.S.I
Vannessa Osorio
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Vannessa Osorio
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el sistema de seguridad social integral esta constituido en la LEY 100 DE 1993
La ley 100 es un conjunto de entidades, normas y procedimientos a los cuales podrán tener acceso las personas y la comunidad con el fin principal de garantizar una calidad de vida que este acorde con la dignidad humana,
el reglamento de la ley 100 esta dividido en en 4 libros y son: El primer libro: trata sobre el Sistema general de Pensiones. El segundo libro: trata el Sistema General de Seguridad Social en Salud. El tercer libro: trata el Sistema General de Riesgos Profesionales. El cuarto libro: trata de los servicios sociales complementarios.
los principios del sistema de seguridad social integral son la eficiencia,la universalidad, la solidaridad, la integralidad, la unidad, la participación y la progresividad
sus objetivos son garantizar las prestaciones económicas y de salud, los servicios complementarios en los términos de la ley, la ampliación de cobertura.
las entidades del sistema de seguridad social integra Entidades Promotoras de Salud E.P.S. Instituciones Prestadoras de servicios de Salud I.P.S. Fondos de Cesantías Sociedades Administradoras de Fondos de Pensiones Administradoras de Riesgos Laborales, ARL.
las entidades promotoras de salud son Son eps del Sistema de Salud en Colombia, las cuales no prestan servicios médicos, sino que promueven dichos servicios a usuarios en un esquema de aseguramiento
instituciones prestadoras de servicios de salud son Las Instituciones prestadoras de servicios (IPS) son los hospitales, clínicas, laboratorios, consultorios, etc. que prestan el servicio de salud. Pueden ser públicas o privadas
Fondos de Cesantías Sociedades Administradoras de Fondos de Pensiones son Las Sociedades Administradoras de Fondos de Pensiones y de Cesantía son sociedades de servicios financieros, vigiladas por la Superintendencia Financiera de Colombia, constituidas con el objeto social exclusivo de administrar fondos de pensiones obligatorias, fondos de cesantía y fondos de pensiones voluntarias.
Administradoras de Riesgos Laborales, ARL son es el conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir y proteger a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan
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