Mapa conceptual Psicologia

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• Psicologia Organizacional

• Definición.

• La vida entera de un individuo se desarrolla dentro de las organizaciones y, dentro de ellas, encuentra una vida social en la cual se mezclan y enfrentan ideas, sentimientos, intereses y aspiraciones. Los responsables de tales organizaciones se esfuerzan por canalizar y orientar esos comportamientos con el objeto de producir bienes ó servicios.

• 3 Teorias

• Teorías clásicas ó racionalistas (Taylor)

• Teorías de las relaciones humanas (Mayo y Lewin)

• Teorías de la organizacióncomo sistema abierto y del agente complejo y autónomo

• Grupos

• Entorno multidimensional específico

• Relaciones con el entorno

• Sistema abierto:

• Toda organización está constituida por grupos de individuos interdependientes e interactuantes para la realización de un objetivo común. Esta interdependencia fundamente la unidad de la organización y, por ello, cualquier modificación de un elemento trae aparejada la modificación de todos los demás

• Organizacion

• Sistema formal

• Sistema informal

• Intenta alcanzar el objetivo de la organización utilizando de modo racional los medios disponibles controlando, de esta manera, el comportamiento de los individuos y de los grupos para hacerlos previsibles. El análisis de este sistema puede ayudar a interpretar los comportamientos observados en las organizaciones.

• El sistema formal, por el sólo hecho de existir, produce presiones de diverso tipo a las que el individuo responde por medio del comportamiento, relaciones y estrategias no previstas por la organización.