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Description
Flashcards by Annette Haslböck, updated more than 1 year ago
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Created by Annette Haslböck
over 8 years ago
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| Question | Answer |
| Extraversion | gibt das Ausmaß an Geselligkeit und Lebhaftigkeit einer Person wider; Extravertierte sind spontan, aktiv, handeln ohne langes Nachdenken, sind risikofreudig, gehen gern aus, sind menschenorientiert, lebhaft und selbstbewusst |
| Introversion | Introvertierte sind zurückgezogen, sie sind lieber allein als unter Menschen (evtl. sozial ängstlich), aufgabenorientiert, distanziert, ruhiges Naturell, beherrscht |
| Facetten von Extraversion | 6 Facetten: Aktivität, Erlebnishunger, Frohsinn, Herzlichkeit, Geselligkeit, Durchsetzungsfähigkeit davon Temperamentsmerkmale: Aktivität, Erlebnishunger, Frohsinn, z.T. Herzlichkeit (i.S. Ausdrücken positiver Emotionen ggü. anderen) interpersonelle Stile: Herzlichkeit, Geselligkeit, Durchsetzungsfähgikeit |
| interpersonelle Stile | stabile Tendenzen in der sozialen Interaktion lassen sich durch ein Zirkumplexmodell mit den Achsen Dominanz und Liebe beschreiben jeder interpersonelle Stil lässt sich durch eine Kombination dieser 2 Achsen beschreiben |
| Zirkumplex modell | zweidimensionales Kreismodell für Persönlichkeitsdimensionen, deren Korrelation durch einen Winkel zueinander repräsentiert ist Lage jedes Stils im Kreis ergibt sich aus ihren Faktorenladungen auf Faktoren Liebe und Dominanz Punkte geben die empirisch geschätzte Lage an, wenn Kreis in 8 Segmente zerlegt wird und jedes Segment durch eine Persönlichkeitsskala aus 8 Items erfasst wird |
| Facetten von Verträglichkeit | Spanne zwischen niedrigen und hohen Werten in Vertrauen, Freimütigkeit, Altruismus (Selbstlosigkeit, Uneigennützigkeit), Entgegenkommen, Bescheidenheit, Gutherzigkeit eine der Big-Five-Faktoren, im Zirkumplexmodell entspricht ihm die in etwa die Dimension "Liebe" bezieht sich auf soziale Motive, nicht auf das Temperament hohe Werte erwünscht, Ausnahme: übermäßiges Vertrauen und Entgegenkommen (=naiv und unterwürfig), niedrige Werte durchweg unerwünscht bis zu Persönlichkeitsstörungen |
| Selbst- und Fremd- urteil bei Extraversion und Introversion | verhältnismäßig hohe Korrelation (um .50) sind leicht beobachtbar, deshalb stimmen Selbst- und Fremdurteil gut überein |
| positive Affektivität | situationsunabhängig positive Stimmungslage (häufig und langandauernd) |
| negative Affektivität | überwiegend negative Stimmungslage (häufig und langandauernd) |
| Korrelationen von Extra-/Introversion mit pos./neg. Affektivität | Positive und negative Affektivität sind nur mäßig negativ korreliert. Extraversion korreliert stärker mit positiver Affektivität als mit negativer Affektivität. |
| Korrespondenzprinzip | Eigenschaften, die zu bestimmten Arbeitserfahrungen führen, sind auch diejenigen Eigenschaften, die sich durch eben diese Arbeitserfahrungen ändern |
| "Vorhersagen" für Arbeitsleben | Extraversion: sagt Kundenkontakt, Führungsqualität, Verkaufserfolg vorher Verträglichkeit: sagt Kundenkontakt und Teamfähigkeit vorher |
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