Liderazgo digital

Objetivo: Diseñar propuesta de estructura programa de liderazgo digital para industria 4.0
1. ¿Qué demanda la industria 4.0 para el liderazgo digital?
2. ¿Cuáles son los desafíos para la industria 4.0 y el rol del líder?
3. ¿Cuáles son los principios del líder digital en la industria 4.0?
Alcance
1. No se va a centrar en una industria
2. No se va a centrar en un país
3. No se va a centrar en un sector
Proceso sustantivo de investigación científica
1. Investigación Descriptiva: describir el fenómeno e identificar las características de su estado actual
  1. Caracterísitcas de estado actual industria 4.0
  2. Características comunes y/o relevantes del liderazgo
  3. Herramientas existentes en la era digital
2. Investigación Explicativa: investigador pregunta causas de los fenómenos en estudio, tratando de identificar relaciones de causalidad
  1. Demandas de la Industria 4.0
  2. Competencias del liderazgo de la Industria 4.0
  3. Desafíos de la Industria 4.0
3. Método Dialéctico
  1. Estudio del conocimiento existente en los aspectos del liderazgo en la industria 4.0
    1. revisión bibliográfica
    2. Programas de liderazgo de las siete mejores universidades del mundo
    3. Programas de capacitación de Talento Humano de las tres mejores compañìas digitales
  2. Analisis de contenidos con la finalidad de transformarlos en datos cualitativos y hacer accesible su comprensión e interpretación
    1. Cultura de la 4IR
    2. Desafíos del liderazgo digital en la 4IR
    3. Principios del líder digital en la 4IR
  3. Clasificación en categorías establecidas por el investigador

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