MÓDULO 4: PAGOS LABORALES

NOMINA
1. Documento administrativo, detalla los valores a pagar y contabilizar en contra prestación a labor cumplida
CONTRATOS DE TRABAJO
1. Es aquel por el cual una persona natural se obliga a prestar un servicio personal a otra persona, natural o juridica,mediante remuneración. Art 22
DATOS GENERALES
1. Identifican al empleado y las reglas de contatación
  1. Numero de cedula
  2. Nombre del empleado
  3. Salario base
  4. Valor hora
  5. Codigo del empleado
  6. Valor dia
  7. Dias liquidados
  8. Dias laborados
DATOS DEVENGADOS
1. Son los datos de las laborales y tiempos realizados por empleado, para calcularle la contraprestación a pagar.
  1. Auxilio de transporte
  2. Recargo nocturno
  3. Sueldo
  4. Horas extras diurnas
  5. Dominicales y festivos
  6. Horas extras nocturnas
  7. Comisiones
  8. Total devengado
DATOS DEDUCCIONES
1. Datos para deducir al trabajador por indicaciones normativas, prestamos, deducciones aceptadas,deducciones por reglamento interno de trabajo
  1. Salud
  2. Pension
  3. Fondo de solidaridad pensional
  4. Sindicato
  5. Retención en la fuente
  6. Anticipos
  7. Otros
  8. Total deducciones

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