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Description
Mind Map by Eliseo Linares, updated more than 1 year ago
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Created by Eliseo Linares
about 4 years ago
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Acción Psicosocial y Trabajo
- ¿Qué acciones/tareas realiza un
psicólogo trabajando en una
organización?
- Analizar las relaciones existentes entre el
trabajo y otros ámbitos de la vida
- Realizar un análisis particular de los
contextos laborales para
comprender mejor las conductas del
comportamiento humanos
- Comprender el comportamiento laboral, y
el comportamiento humano en general y
los fenómenos sociales en su totalidad.
- Analizar las relaciones existentes entre el
trabajo y otros ámbitos de la vida
- ¿En qué consiste la acción
psicosocial en el trabajo?
- Es un conjunto de prácticas o estrategias
psicológicas que buscan incidir en las
condiciones y dinámicas de interacción de los
individuos dentro de los contextos de trabajo
- Busca transformar, mejorar y/o aportar a
cambiar el contexto de trabajo en caso de ser
necesario, fundamentados en un proceso crítico
derivado de un diagnóstico contextual.
- Busca comprender, explicar y evaluar las
condiciones que inciden en el bienestar y en
los fenómenos subyacentes a la vida en el
trabajo de los individuos
- Es un conjunto de prácticas o estrategias
psicológicas que buscan incidir en las
condiciones y dinámicas de interacción de los
individuos dentro de los contextos de trabajo
- ¿Cuáles son los desafíos en la
gestión del talento humano?
- Entender los cambios drásticos en la
concepción del trabajo, el trabajador, las
organizaciones y la gestión humana.
- Desarrollar habilidades que combinen las
necesidades del mercado laboral con el
aprendizaje de competencias, pero más aún de
poner en el currículo esos nuevos aprendizajes
- Conseguir y desarrollar el personal
adecuado, especializado y preparado
para alcanzar los retos del mundo actual
- Entender los cambios drásticos en la
concepción del trabajo, el trabajador, las
organizaciones y la gestión humana.
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