Forma parte del ciclo conocido
como proceso administrativo
Le corresponde la
comprobación de las acciones
Programas planificados para
determinar si se cumplen los
objetivos fijados
Función restrictiva
y coercitiva
Se usa para delimitar
funciones y ejercer el mando
dentro de la empresa.
Sistema automático
de regulación
Vigila que todos los procesos de
trabajo estén bien realizados
para evitar incidentes
Función
administrativa
El control forma parte del
proceso administrativo, junto
con la planeación, la
organización y la dirección
Plantear medidas de corrección
y mejora cuando sea posible
Etapas o fases mediante las cuales
se aprovechan los recursos con los
que cuenta una empresa
Principios
Indicadores o estándares
Los indicadores de actuación o
estándares sirven de patrón
para evaluar los resultados.
Oportunidad
requiere ser oportuno y propiciar que se
aplique antes de que se efectúen errores,
de tal manera que sea posible tomar
medidas correctivas con anticipación.
Desviaciones
Las no conformidades o desviaciones que
se presentan en relación con los planes
deben ser analizadas, para detectar las
causas que las originaron a fin de tomar
las medidas necesarias para evitarlas.
Costeabilidad
Un sistema de control debe justificar el costo
que representa en tiempo y dinero, en relación
con las ventajas reales que este reporte.
Excepción
El control debe aplicarse preferentemente a las
actividades excepcionales y representativas a
fin de reducir costo y tiempo con la finalidad
de aplicarlo a funciones estratégicas.
Equilibrio
Para cada grado de
delegación conferido debe
establecerse el grado del
control correspondiente
Función controlada
El responsable de aplicar el control
no debe estar involucrado con la
actividad a controlar
Etapas
Planeación
serán previstos los
objetivos y metas
que deberá
cumplir la
empresa y los
métodos a llevar a
cabo
Organización
Distribuir cada
actividad entre
los diferentes
grupos de trabajo
que componen
una empresa
Ejecución
se busca dar el
primer paso en
las actividades
designadas a los
grupos de trabajo
para que sigan
realizando esas
actividades de
manera periódica
y eficaz
Control
La función de control
tiene el papel de
garantizar que la
empresa esté
encaminada hacia el
rumbo del éxito
Tecnicas
Evaluar el desempeño en todos los
niveles, por cargo, por actividad,
por proceso, por departamento,
por área y en general
Auditoría. De
gestión o
financiera,
administrativa,
interna,
contable, externa,
legal, operativa,
informática.
Reportes
e
informes.
Indicadores de
gestión,
productividad
y desempeño
Contabilidad.
Presupuestos
Diagramas
Modelos
Herramientas de contro
Análisis FODA
es una metodología que
estudia tanto la
situación externa como
interna de una empresa
Manuales
Los manuales deben ser de fácil
comprensión, pueden venir en diferentes
presentaciones como folletos, libros,
carpetas, entre muchos otros
Diagrama de flujo
Muestra los procedimientos detallados
que se deben de seguir en un proceso o
en la planeación de la empresa,
expresa gráficamente las distintas
operaciones, estableciendo una
secuencia cronológica
Diagrama de GANT
nos sirven para poder mostrar
los tiempos que utilizaremos
para diferentes tareas o
proyectos en una línea de
tiempo
Análisis de red pert
permite al administrador contar con un
modelo de optimización con el cual se
puede tener la solución óptima de un
proceso o , sirvtareae para programar
por adelantado un proyecto y calcular el
tiempo que se empleara en dicho
proyecto
CPM (Metodo de ruta critica
es un proceso administrativo de
planeación, ejecución, programación y
control de cada una de las actividades de
un proyecto que debe desarrollarse con un
costo optimo y un dentro de un tiempo
crítico.
Árbol de desición
muestra que condiciones son más
importantes y ponerlas en primer lugar
y así sucesivamente, muestra la relación
que existe entre cada condición, modela
funciones discretas, son construidos
atreves de la descripción narrativa de un
problema.