Generar bases de datos de acuerdo con procedimientos establecidos
250601011
Aplicar en la resolución de problemas reales del sector productico, los conocimiientos, habilidades
y destrezas pertinentes a las competencias del programa de formación asumiendo estrategias
y metodologías de autogestión
RESULTADOS DE
APRENDIZAJE ETAPA
PRACTICA
Registrar información de colecciones bibliográficas de acuerdo con procedimientos
establecidos
250601016
Coordinar los procesos de la organización de acuerdo con las politicas y normatividad vigente
210601007
Producir textos en inglés en forma escrita y oral.
240201502
Ejecutar programas de promoción y animacióna la lectura y a la escritura, según los planes establecidos
250601009
https://coedtoplesspulpfiction.wordpress.com/
Prestar el servicio de información y consulta a usuarios de acuerdo con sus requerimientos, políticas institucionales, y términos extablecidos en la
ley
50601015
Preparar material bibliográfico de acuerdo con criterios de almacenamiento.
250601017
Comprender textos en Inglés en forma escrita y auditiva
240201501
Distribuir los materiales, equipos y elementos teniendo en cuenta las políticas de la organización
210601004
Diseñar estrategias para la recuperación de información de acuerdo con la metodología y políticas
250601005
Apoyar selección de materiales de la unidad de información, de acuerdo con políticas institucionales
250601021
Promover la interacción idónea con sigo mismo, con los demás y con la naturalezaen los contextos laboral y social.
240201500
Asumir responsablemente los criterios de preservación y conservación del medio ambiente y de desarrollo
sostenible, en el ejercicio de su desempeño laboral y social.
Mantiene limpio y ordenado el lugar donde desarrolla sus
actividades formativas y productivas según estándares de
protección ambiental.
Dispone los residuos teniendo en cuenta las
normas de clasificación de los mismos.
Contribuye en el cuidado y uso de los
elementos que integran su entorno formativo
y laboral según normas institucionales.
Redimensionar permanentemente su proyecto de vida de acuerdo con las circunstancias del contexto y con
visión prospectiva.
Vivencia su proyecto de vida en el marco del Desarrollo
Humano Integral según competencias ciudadanas.
Identifica e integra los elementos de su
contexto que le permiten redimensionar su
proyecto de vida.
Desarrolla actividades de autogestión orientadas hacia el
mejoramiento personal según los requerimientos del
proceso formativo.
Desarrollar permanentemente las habilidades psicomotrices y de pensamiento en la ejecución de los
procesos de aprendizaje.
Participa en actividades que requieren coordinación
motriz fina y gruesa de forma individual y grupal
teniendo en cuenta la naturaleza y complejidad del
desempeño laboral.
Aplica técnicas y procedimientos orientados al
perfeccionamiento de la psicomotricidad frente a los
requerimientos de su desempeño laboral.
Aplicar técnicas de cultura física para el mejoramiento de su expresión corporal, desempeño laboral según
la naturaleza y complejidad del área ocupacional
Selecciona los ejercicios para el plan de acondicionamiento
físico de acuerdo con los métodos de entrenamiento físico.
Elabora el plan de acondicionamiento
físico, según sistemas de
entrenamiento físico
Implementa estrategias que le permitan liderar
actividades físicas deportivas y culturales en contexto
social y productivo teniendo en cuenta las competencias
ciudadanas.
Valora el impacto de la cultura física en el
mejoramiento de la calidad de vida y su efecto
en el entorno familiar social y productivo
teniendo en cuenta su proyecto de vida.
Generar hábitos saludables en su estilo de vida para garantizar la prevención de riesgos ocupacionales de
acuerdo con el diagnóstico de su condición física individual y la naturaleza y complejidad de su desempeño
laboral.
Aplica los test de condición física según técnicas de medición.
Selecciona las técnicas de cultura física para prevenir riesgos ergonómicos
y psicosociales según naturaleza y complejidad del desempeño laboral.
Diagnóstica los riesgos ergonómicos y psicosociales de
su desempeño laboral según normas de salud
ocupacional.
Asumir los deberes y derechos con base en las leyes y la normativa institucional en el marco de su
proyecto de vida
Gestionar la información de acuerdo con los procedimientos establecidos y con las tecnologías de la
información y la comunicación disponibles
Reconocer el rol de los participantes en el proceso formativo, el papel de los ambientes de aprendizaje y la
metodología de formación, de acuerdo con la dinámica organizacional del SENA
Aborda procesos de trabajo colaborativo orientados hacia la
construcción colectiva según los requerimientos de los contextos
sociales y productivos.
Asumir actitudes críticas, argumentativas y propositivas en función de la resolución de problemas de
carácter productivo y social.
Analiza de manera crítica las situaciones pertinentes que contribuyen a
la resolución de problemas según los requerimientos de los contextos
productivos y sociales.
Argumenta y acoge objetivamente los criterios que contribuyen a la resolución de
problemas según requerimientos del proceso formativo en función de las
demandas concretas de los contextos productivos y sociales.
Propone alternativas creativas, lógicas y coherentes
que posibiliten la resolución de problemas según la
demanda del contexto social y productivo.
Establece acuerdos mediante el uso de procesos comunicativos,
racionales y argumentados orientados hacia la resolución de problemas
según normas y protocolos institucionales.
Interactuar en los contextos productivos y sociales en función de los principios y valores universales.
Establece relaciones interpersonales dentro de criterios de libertad, justicia, respeto, responsabilidad,
tolerancia y solidaridad según principios y valores universales.
Desarrollar procesos comunicativos eficaces y asertivos dentro de criterios de racionalidad que posibiliten
la convivencia, el establecimiento de acuerdos, la construcción colectiva del conocimiento y la resolución de
problemas de carácter productivo y social.
Resuelve conflictos mediante el uso de la racionalidad, la
argumentación y la asertividad.
Establece procesos comunicativos asertivos que posibilitan la convivencia en los
contextos social y productivo de acuerdo con las competencias ciudadanas.
Generar procesos autónomos y de trabajo colaborativo permanentes, fortaleciendo el equilibrio de los
componentes racionales y emocionales orientados hacia el desarrollo humano integral.
Optimiza los recursos requeridos en el desarrollo de sus actividades
formativas y productivas según normas institucionales.
Identificar las oportunidades que el SENA ofrece en el marco de la formación profesional de acuerdo con el
contexto nacional e internacional.
Concertar alternativas y acciones de formación para el desarrollo de las competencias del programa
formación, con base en la política institucional.