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Modelos y tendencias de administración y gestión educativa
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administracion
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CHELO BATISTA LARICO LIPA
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CHELO BATISTA LARICO LIPA
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Modelos y tendencias de administración y gestión educativa
La administración es el órgano social encargado de hacer que los recursos sean productivos,
Perspectiva histórica de la administración
la administracion surge a travez de la historia
Momentos historicos de la administracion
SUMERIA
Egipto (4000a.C.
China (2000 a.c.):
Babilonia (1800 a.c.):
Hebreos (1490 a.c.):
Grecia y Persia: ( 400 a.c.)
Roma (175 a.c.):
Judea (Año 20):
Adam Smith (1780)
Revolución industrial
ESCUELAS DE PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO Y SUS MAXIMOS EXPONENTES
ESCUELA DE ADMINISTRACION CIENTIFICA
METODOS DE LA CIENCIA
SURGE POR LA NECESIDAD DE PRODUCCION A MEDIADOS DEL SIGLO XX
SUS CONTRIBUYENTES FUERON:
Frederick W. Taylor
Taylor fundamento su filosofía en cuatro principios básicos.
PLANEACION
PREPARACION
CONTROL
EJECUCION
Henry L. Gantt
Gantt fue el iniciador de las gráficas para calendarizar la producción
Frank y William Gilbreth
Los Gilbreth fueron los primeros en utilizar películas de movimiento para estudiar los movimientos corporales y manuales.
ESCUELA CLASICA DE LA ORGANIZACION
lineamientos para administrar organizaciones complejas.
Henry Fayol
PRINCICPOS
division de trabajo
autoridad
disciplina
unidad de mando
unidad de direccion
subordinacion
remuneracion
jerarquia
orden
estabilidad
equidad
iniciativa
centralizador
Max Weber
la organización ideal era una burocracia con actividades y objetivos establecidos
Chester I. Barnard
Barnard estaba estableciendo el principio de que la gente puede trabajar con relaciones estables y benéficas, para las dos partes, con el tiempo.
LIC. CHELO BATISTA LARICO LIPA
Mary Parker Folleto
administración era “el arte de hacer las cosas mediante personas”.
LA ESCUELA CONDUCTISTA
Elton Mayo
efecto de Hawthorne
Abraham Maslow y Douglas McGregor
satisfaccion de las necesidades por niveles
James March y Herbert Simon
ESCUELA:LA CIENCIA DE LA ADMINISTRACION
desarrollo de las tecnologias: computadoras para resolver problemas de organizacion
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