Com que flexibilidade e imaginação a pessoa aborda os problemas e desafios – a capacidade de gerar ideias originais ou de fazer novas combinações com as ideias existentes. Esta habilidade depende muito da personalidade e da maneira como a pessoa pensa e seu estilo de trabalho.

Com relação a personalidade, as pessoas criativas se destacam pela mente aberta, curiosidade, otimismo, perseverança, disposição para enfrentar desafios.

O estilo de pensamento é ditado pela combinação de importantes habilidades mentais:

Habilidade de formular os problemas e desafios de uma forma desafiadora e construtiva.
Habilidade de reconhecer e de se livrar dos bloqueios mentais que aprisionam a criatividade, como o receio de errar, medo do ridículo, suposições, preconceitos, fixação profissional, etc.
Compreensão e domínio do processo criativo e de ferramentas e técnicas de criatividade.
Habilidade de combinar processos, ideias, objetos e outros elementos existentes ou de criar novas e variadas soluções.
Habilidade de suspender o julgamento e separar a fase de geração de ideias da fase de análise e seleção de ideias.

Um estilo de trabalho que conduz à criatividade é o terceiro elemento das habilidades do pensamento criativo. Este elemento se caracteriza pela:

Disciplina e habilidade de concentrar esforço e atenção por um longo período de tempo.
Persistência em face de dificuldades e frustrações.
Elevado grau de autonomia.
Independência de julgamento.
Tolerância a ambiguidade.
Disposição para assumir riscos.
Alto nível de energia, o desejo de trabalhar duro e um nível elevado de produtividade.

Algumas das habilidades de pensamento criativo dependem da personalidade do indivíduo. Outras, contudo, podem ser desenvolvidas por treinamentos e pela experiência na geração de ideias e na solução de problemas. (SIQUEIRA)

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Inovação (Módulos) Note on As Fontes da Criatividade, created by Nayme Petrus Abi-Abib on 09/04/2018.