Un Tcol jefe de Batallón, podrá imponer…
Sanción de reprensión, sanción económica hasta 7 días y arresto hasta 5 días.
Sanción de reprensión y sanción económica hasta 5 días y arresto hasta 3 días.
Todas las de falta leve.
Sanción de reprensión, y sanción económica hasta 3 días.
El tiempo máximo de arresto que puede imponer tu jefe de compañía es de…
Cinco días.
Siete días.
Tres días.
Dos días.
¿Puede un Teniente jefe de sección imponer sanción económica?
No, esta sanción la puede imponer hasta Capitán de Compañía.
No, las sanciones económicas solo las puede imponer los Oficiales Generales o los Jefes de Batallón.
Si, hasta 5 días.
Si, hasta 3 días
El mando mínimo con capacidad de imponer arresto es…
El Jefe de Pelotón.
El Jefe de Sección.
El Jefe de Compañía.
El Jefe de Batallón.
Un Cabo Primero Jefe de Pelotón puede imponer las sanciones de…
Reprensión y arresto hasta 3 días.
Los Cabos Primeros no tienen potestad disciplinaria.
Los Jefes de Pelotón sólo pueden imponer reprensión.
Ninguna es correcta.
Un Brigada que se queda de Jefe accidental de Compañía puede imponer las siguientes sanciones…
Las sanciones de reprensión y sanción económica hasta 5 días y arresto hasta 3 días.
Sanción de reprensión.
Sanción de reprensión, y sanción económica hasta 3 días..
No tienen potestad disciplinaria.
Los alumnos en centro de formación pueden ser sancionados con privación de salida de hasta…
8 días por el Jefe de Instrucción.
6 días por el Jefe de Instrucción.
8 días por el Jefe de Batallón de Alumnos.
6 días por los de entidad compañía.
Un Jefe de Batallón de alumno te puede sancionar por…
Reprensión, arresto hasta 3 días y privación de salida hasta 6 días.
Reprensión, sanción económica hasta 7 días, arresto hasta 5 días y privación de salida hasta 6 días.
Reprensión, arresto hasta 5 días y privación de salida hasta 6 días.
Reprensión, arresto hasta 3 días y privación de salida hasta 8 días.
La imposición de baja de centro, corresponde…
Al director del centro.
Al JEME dependiente del centro
Al SUBDEF.
Al General o director de enseñanza.
El jefe del curso de Cabos Primeros de las escuelas de formación de las FAS, con el nivel de Jefe de CIA , podrá imponer…
Sanción de reprensión y sanción económica hasta 7 días, arresto hasta 5 días y privación de salida hasta 6 días.
Sanción de reprensión y sanción económica hasta 5 días, arresto hasta 3 días y privación de salida hasta 4 días.
Sanción de reprensión y sanción económica hasta 5 días, arresto hasta 3 días y privación de salida hasta 3 días.
Sanción de reprensión y sanción económica hasta 7 días, arresto hasta 5 días.
Un Comandante que es designado para mandar en zona de operaciones un subgrupo táctico, podrá aplicar…
Todas las sanciones que corresponden a las faltas leves.
Todas las sanciones que corresponden a las faltas leves y graves.
Todas las sanciones que corresponden a las faltas leves y graves, excepto la separación del servicio.
Todas las sanciones que corresponden a las faltas leves y graves, excepto la de perdida de destino.
La potestad disciplinaria sobre los integrantes de un subgrupo táctico , que se integra en la estructura operativa de las FAS, corresponde a…
La cadena de mando de la estructura operativa mientras estén en ZO.
La cadena de mando de la estructura operativa desde el momento que se produzca su integración a dicha estructura y hasta su retorno a la estructura orgánica.
La cadena de mando de la estructura operativa desde el momento que se encuentren es ZO hasta su retorno a TN.
Los mismos que antes de la integración.
Si un militar es sancionado en ZO, la sanción se cumplirá…
En ZO.
En TN.
Tanto en ZO como en TN cuando finalice, pero si se decide a esperar a TN hay que tener en cuenta los periodos para que no prescriban.
Tanto en ZO como en TN cuando finalice, pero si se decide a esperar a TN quedando interrumpido los tiempos para la prescripción hasta que no se regrese a TN.
Para imponer cualquier sanción disciplinaria será obligatorio tramitar el procedimiento sancionador, que debe ajustarse a…
Los principios de legalidad, imparcialidad, publicidad, contradicción, impulso de oficio, celeridad y eficacia.
Los principios de legalidad, imparcialidad, impulso de oficio, celeridad y eficacia.
Los principios de legalidad, imparcialidad, publicidad, contradicción e impulso de oficio.
La A, pero sin el principio de contradicción.
Un militar que se ve envuelto en un proceso sancionador tendrá derecho a…
Ser respetado en los derechos de presunto inocente.
Ser informado de la acusación disciplinaria.
Audiencia previa y defensa.
Todas son correctas.
Un parte disciplinario debe...
Estar firmado por quien lo emita y por el presunto infractor.
Debe constar los datos de quien lo emita.
Debe ser lo más esclarecedor y extenso posible.
La autoridad con competencia sancionadora, una vez tome la decisión, debe…
Notificar la resolución al interesado.
Notificar la resolución a quien dio parte.
Notificar la resolución a quien deba anotarla en el expediente.
Referente a los plazos de los procedimientos sancionadores. Cuando se señalen estos por días, se tendrá en cuenta…
Todos los días.
Sólo los días naturales.
Sólo los días hábiles excluyendo sábados, domingos y festivos.
Sólo los días hábiles, excluyendo los domingos y festivos.
Si un militar comete una falta leve el día 30 de Diciembre, ¿qué día prescribirá?
El 31 de Enero.
El 28 de Febrero, salvo que sea bisiesto que será el 29.
El 1 de Marzo.
El 31 de Marzo.
El procedimiento por falta leve…
Será preferentemente oral.
La resolución se notificará por escrito, indicando los recursos que caben, el plazo hábil para recurrir y ante quien debe interponer el recurso.
La resolución debe tener un breve relato de los hechos, y la calificación del artículo 6 de esta Ley.
El procedimiento por falta grave o muy grave, debe transmitirse y notificarse al interesado en menos de…
Un mes.
Un año.
Tres meses.
Dos años.
El procedimiento por falta grave o muy grave…
Será por escrito y se impulsara de oficio.
Será por escrito y previa solicitud de un órgano superior que lo solicite.
Será por escrito y puede ser de oficio o a petición de la autoridad competente.
El plazo de resolución de los procedimientos por falta grave o muy grave es de una año. Pasado ese tiempo, el procedimiento caducará. Este tiempo puede ser suspendido en los siguientes casos... (indica la que no proceda)
Cuando se pidan informes que sean necesarios para la resolución.
Cuando se requiera a cualquier interesado para la subsanación de deficiencias o aportación de documentos.
Cuando se paralice el procedimiento o no sea posible la práctica de algún acto procesal por culpa del expedientado.
Cuando deban realizarse pruebas técnicas o análisis, siempre que este tiempo sea superior a tres meses.
El instructor de los procedimientos por falta grave será…
Nombrado por la autoridad que incoe el procedimiento, y será en todo caso un Oficial del Cuerpo Jurídico Militar.
Nombrado por la autoridad que incoe el procedimiento, y será un Oficial del Cuerpo Jurídico Militar o un Oficial con formación adecuada, que dependa de la autoridad y además debe ser de empleo superior o más antiguo que el expedientado.
Nombrado por la autoridad que incoe el procedimiento, y será un Oficial del Cuerpo Jurídico Militar o un Oficial con formación adecuada, que dependa de la autoridad y además debe ser siempre de empleo superior al expedientado.
El instructor será siempre del Cuerpo Jurídico Militar cuando… (indica la incorrecta)
El expediente sea por falta muy grave.
El expedientado sea un militar con funciones judiciales o fiscales.
El expedientado sea un Oficial General.
El encargado de la custodia, indizado y foliación de los expedientes por falta grave o muy grave será…
El instructor.
El secretario nombrado por el instructor.
El secretario nombrado por la autoridad sancionadora.
La autoridad sancionadora.
El expedientado por una falta grave o muy grave tiene derecho a…
No declarar, no hacerlo contra el mismo, no confesarse culpable y la presunción de inocencia.
Contar con un abogado o un militar de su confianza con formación adecuada.
Contactar por teléfono o por otros medios con el abogado que quiera, si no lo puede hacer presencialmente.
Un militar expedientado por falta grave o muy grave desde que conoce la incoación del procedimiento hasta que haga la primera declaración, debe pasar al menos…
24 horas.
48 horas.
72 horas.
Se puede hacer en el mismo instante.
La autoridad que inicie un procedimiento por falta grave y que exija una acción inmediata puede…
Ordenar el arresto preventivo o cesarlo en funciones hasta un máximo de 10 días.
Ordenar el arresto preventivo hasta 10 días o cesarlo en funciones hasta un máximo de 20 días.
Ordenar el arresto preventivo hasta 20 días o cesarlo en funciones hasta un máximo de 10 días.
Ordenar el arresto preventivo o cesarlo en funciones hasta un máximo de 20 días.
Una medida provisional ante una falta muy grave, es…
Arresto hasta los 20 días.
Pase a la situación de suspenso en funciones.
Baja de centro de formación.
Pérdida de puestos en el escalafón.
Si un militar que se le ha impuesto como medida provisional la suspensión en funciones y quiere recurrir, puede hacerlo…
En recurso contencioso–disciplinario militar.
En recurso de alzada o potestativo de reposición, ante el JEME.
En recurso de alzada o potestativo de reposición, ante el Ministro.
En recurso de alzada o potestativo de reposición, ante el SUBDEF.
Un militar suspenso en funciones como medida provisional por una falta muy grave…
Tendrá derecho a cobrar retribuciones, mientras se resuelve el procedimiento.
No tendrá derecho a cobrar retribuciones.
Tendrá derecho a cobrar retribuciones mientras se resuelve el procedimiento, salvo que se paralice el procedimiento por su culpa o no comparezca cuando se le cite.
Tendrá a derecho a cobrar el sueldo base, pero no trienios ni complementos.
El instructor de cualquier procedimiento por falta grave o muy grave, para saber de los hechos, puede comunicarse con los mandos u organismos necesarios. Esta comunicación se efectuará…
Siempre con la autorización del Jefe de la Unidad.
Directamente sin intermediarios, aunque hay que dar cuenta el Jefe de Unidad.
Siempre por medios electrónicos.
No se aconseja el uso del teléfono en estas investigaciones.
Cuando no se pueda dar una notificación, por no poder localizar al interesado, se efectuará por medio de la publicación de edictos en el tablón de anuncios de su unidad y en el BOD. Se entenderá que no se localiza en su domicilio cuando…
Se haya llevado en dos días tres intentos en días y horas diferentes.
Se haya llevado en tres días tres intentos en días y horas diferentes.
Se haya llevado en dos días dos intentos en días y horas diferentes.
Se haya llevado en tres días dos intentos en días y horas diferentes.
En los procedimientos por falta grave o muy grave, la primera actuación del instructor será…
Buscar antecedentes del expedientado.
Dar audiencia al interesado, citándolo a través de su Jefe.
Citarse con los posibles testigos de los hechos.
Todas son incorrectas.
Tras el trámite de audiencia al interesado se notificará al expedientado el acuerdo de inicio del instructor que contendrá un relato de los hechos imputados, la calificación jurídica de los mismos conforme a esta ley, la responsabilidad que se imputa al presunto infractor y las posibles sanciones que pudieran serle impuestas dándole un plazo para proporcionar pruebas. Este plazo será de…
Hasta 10 días.
Hasta 20 días.
Hasta 30 días.
Hasta 45 días.
El instructor del procedimiento notificara al expedientado la propuesta de resolución. El expedientado desde ese momento tendrá un plazo para presentar alegaciones que será de…
Las sanciones disciplinarias serán inmediatamente ejecutivas y…
Comenzarán a cumplirse el mismo día de la notificación de la resolución, excepto las que son impuesta por el Comandante de un buque en la mar, que se pueden diferir hasta llegar a puerto.y las que se imponene en operaciones que se pueden cumplir cuando finalice la operación
Comenzarán a cumplirse al día siguiente de la notificación de la resolución, excepto las que son impuesta por el Comandante de un buque en la mar, que se pueden diferir hasta llegar a puerto.
Dependiendo el tipo de sanción se puede diferir el cumplimiento de la sanción.
Todas son falsas.
Un arrestado que solicita “habeas corpus” hará que su arresto…
No se lleve a cabo hasta que se resuelva el "habeas corpus".
No influirá en el arresto, continuará siendo de ejecución inmediata.
Los militares no pueden solicitar “habeas corpus”.
Ese tiempo no contará para la prescripción.
Un militar sancionado con pérdida de retribución económica, se hará efectiva la sanción…
En la nómina del siguiente mes.
En la primera nomina en la que se pueda efectuar el descuento.
Durante los tres meses siguientes de la imposición, si es por falta grave y se autoriza.
B y C son correctas.
El cálculo de la sanción económica se hace…
Tomando el sueldo y el complemento de empleo que percibiese en nómina en el momento de la comisión de la falta, se dividirá por 60 y se multiplicara por el número de días impuestos de sanción.
Tomando el sueldo y el complemento de empleo que percibiese en nómina en el momento de la comisión de la falta, se dividirá 30 y se multiplicara por el número de días impuestos de sanción.
Tomando el sueldo y el complemento de empleo que percibiese en nómina en el momento de la comisión de la falta, se dividirá por 60 salvo que este en zona de operaciones que será entre 30 y se multiplicara por el número de días impuestos de sanción.
Los arrestos por falta grave de los alumnos de centros de formación…
Los cumplirá en el centro disciplinario más cercano.
Los cumplirá en el centro de formación, participando de las actividades.
Para los alumnos de formación no está tipificada esta sanción por falta grave, puesto que perdería el curso.
¿Qué ocurre si un soldado finaliza su compromiso el día 5 de julio y esta arrestado hasta el día 15?
Terminará el arresto el día 15 de julio.
Finalizara el arresto el día 5 de julio.
Dependerá si el arresto es por falta leve, grave o muy grave.
¿Qué ocurre a un reservista voluntario arrestado hasta el día 15 que finaliza su activación el día 5?
Finalizará su arresto.
El arresto finalizará el día que termine la activación.
¿Un militar que tiene varias sanciones de arresto a la vez?
Si los arrestos exceden de 3 meses no se cumplirá lo que sobrepase ese límite.
Si los arrestos exceden de 4 meses no se cumplirá lo que sobrepase ese límite.
Si los arrestos exceden de 5 meses no se cumplirá lo que sobrepase ese límite.
Si los arrestos exceden de 2 meses no se cumplirá lo que sobrepase ese límite.
A un alumno en formación, ¿qué sanciones se le anotarán en la hoja de servicio?
Todas las faltas disciplinarias.
Sólo las muy graves.
Sólo las muy graves y graves.
Las muy graves, las graves y las leves sancionadas con arresto.
Las sanciones anotadas se cancelarán de oficio o a instancia de parte cuando trascurre…
Uno, dos o tres años según sea leve, grave o muy grave.
Seis meses, uno o dos años según sea leve, grave o muy grave.
Un año, dos o cuatro según sea leve, grave o muy grave.
No se cancelan las anotaciones.
Para cancelar una anotación de la hoja de servicio por falta, será necesario que…
Lo solicite el interesado.
Durante los periodos necesarios no haya cometido ninguna falta.
Durante los periodos necesarios no hayan impuesto sanción o pena.
Durante los periodos necesarios no hayan impuesto sanción o pena por falta del mismo grupo.
Los alumnos en formación que durante su periodo de alumno tenga anotada sanción por falta leve o grave…
Se le cancelará de oficio cuando finalicen el curso.
Se le cancelará al año para las leves o a los dos años para las graves.
Se le cancelará al terminar en la escuela a petición del interesado.
Se le cancelará como al resto de los militares.
Las anotaciones por falta leve, cuando se cancelan…
Se anula su inscripción, sin que pueda certificarse de ella salvo para la orden de San Hermenegildo.
Se podrá certificar de ellas o ser consultado cuando se solicite, a los exclusivos efectos de evaluaciones, recompensas, habilitación de seguridad o asignación de destino LD.
Se anula su inscripción, salvo que se solicite para las evaluaciones, recompensas o destino de LD.
A la hora de interponer un recurso contra una resolución sancionadora, este debe ser...
Breve, por escrito, motivado e individual, salvo que la resolución sancionadora afecte a un grupo específico.
Por escrito, autorizado y siempre individual.
Por escrito, motivado y siempre individual.
Por escrito o verbal, motivado, individual, salvo que la resolución sancionadora afecte a un grupo específico.
En vía disciplinaria, y contra una resolución adoptada, se puede interponer los siguientes recursos…
Recurso de alzada, recurso de reposición, contencioso administrativo y recurso contencioso disciplinario militar.
Recurso de alzada, recurso de reposición y recurso contencioso disciplinario militar.
Recurso de alzada y recurso de reposición.
Los recursos de alzadas se dirigen a la autoridad o mando superior al que impuso la sanción. Si la sanción la pone el jefe de la Casa Real, ¿ante quién la diriges?
Ante el Presidente del Gobierno.
Ante el Ministro de Defensa.
Ante el SUBDEF.
Ante al JEMAD.
Los recursos de alzadas se dirigen a la autoridad o mando superior al que impuso la sanción. Si la sanción la pone el jefe de pelotón, ¿hacia quien diriges tu recurso de alzada?
Hacia el inmediato superior, en este caso el jefe de sección.
Si el jefe de pelotón es suboficial, hacia el oficial más antiguo de la compañía.
Hacia el jefe del batallón.
Hacia el jefe de regimiento o unidad similar.
Los recursos de alzadas se dirigen a la autoridad o mando superior al que impuso la sanción. Si la sanción el Auditor presidente del tribunal militar central, ¿hacia quien diriges tu recurso de alzada?
Ante la Virgen del Carmen si eres de Armada
Ante la Sala de Gobierno de este Tribunal.
Ante la Sala de lo Contencioso Administrativo de este Tribunal.
Ante la Virgen de Loreto si eres del Aire
El periodo para interponer el recurso de alzada será…
En todo caso un mes, a contar desde el día siguiente de la notificación de la sanción.
En todo caso 15 días, a contar desde el día siguiente de la notificación de la sanción.
Un mes, a contar desde el día siguiente al de la notificación de la sanción, salvo si la sanción es de arresto, que finaliza 15 días después de haberlo cumplido.
15 días a contar desde el día siguiente de la notificación, salvo si la sanción es de arresto, que finaliza un mes después de haberlo cumplido.
El recurso de reposición se interpone contra…
Las resoluciones de sanción adoptadas por los jefes de regimiento o unidad similar.
Las resoluciones de sanción adoptadas por los jefes de personal de los ejércitos, los JEMES, el SUBDEF y el Ministro.
Las resoluciones de sanción de los mandos directivos del Ministerio de Defensa.
Las resoluciones de sanción del Ministro o de la sala de gobierno del Tribunal Militar Central.
El plazo para interponer un recurso de reposición será…
15 días.
Dos meses.
Un mes, salvo que sea sanción de arresto, que será 15 días.
Los recursos de alzada y de reposición se resolverá por las autoridades competentes en el plazo de...
Un mes y si a los dos meses no se ha recibido notificación, podrá entenderse desestimado.
Dos meses pero, si a los cuatro meses no se ha recibido notificación, podrá entenderse desestimado.
15 días pero, si a los dos meses no se ha recibido notificación, podrá entenderse desestimado.
Ante la resolución de un recurso de alzada, ¿cabe algún otro recurso?
No.
Si, el recurso contencioso-disciplinario militar.
Si, el recurso ante la Administración Civil.
Si, se podrá recurrir en el Tribunal Militar Central.
¿Puede un sancionado solicitar que se suspenda la sanción?
Si, los sancionados por falta leve o grave, mientras se está tramitando el recurso. La autoridad tiene 5 días para resolver esta solicitud.
Si, los sancionados por falta grave o muy grave, mientras se está tramitando el recurso. La autoridad tiene 7 días para resolver esta solicitud.
Si, los sancionados por falta muy grave, mientras se está tramitando el recurso. La autoridad tiene 7 días para resolver esta solicitud.
Si, los sancionados por falta grave o muy grave, mientras se está tramitando el recurso. La autoridad tiene 5 días para resolver esta solicitud.
Con fines estadísticos, el ministerio de defensa enviará al observatorio de la vida militar, la memoria con los datos de las estadísticas de las faltas y sanciones. Se enviará…
El último mes del año en curso.
Durante el primer trimestre del siguiente año.
Durante el primer semestre del siguiente año.
El primer mes del año siguiente.
