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examen feb 13 b

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EXAMEN FEB13B

Question 1 of 10

1

ANTENDIENDO A LOS PRINCIPIOS DE LA ORGANIZACION, SEÑALADOS POR FERRY, SEÑALE CUAL DE LOS SIGUIENTES NO SUPONE UNO DE LOS PRINCIPIOS QUE DISEÑAN LA ORGANIZACION.

Select one of the following:

  • PRINCIPIO DE LA ORGANIZACION DINAMICA

  • PRINCIPIO DE FUNCIONES.

  • PRINCIPIO DE CENTRALIZACION DE DECISIONES.

  • PRINCIPIO DEL AUMENTO DE LAS RELACIONES ORGANICAS

Explanation

Question 2 of 10

1

EL INTERES POR LA TOMA DE DECISIONES: LA ESCUEA DEL COMPORTAMIENTO ADMINISTRATIVO. SEÑALE LA AFIRMACION INCORRECTA.

Select one of the following:

  • NO CONSIDELA A LA EMPRESA COMO UN SISTEMA SOCIAL.

  • CONSIDERA A LA EMPRESA COMO UN SISTEMA SOCIAL

  • DISTINGUE DOS ESTILOS DE AUTORIDAD: FORMAL E INFORMAL.

  • NINGUNA DE LAS ANTERIORES

Explanation

Question 3 of 10

1

LA EXPRESION MANO VISIBLE DE LA ECONOMIA SE DEBE A

Select one of the following:

  • ALFRED CHANDLER

  • ADAM SMITH

  • FAYOL

  • NINGUNA DE LAS ANTERIORES

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Question 4 of 10

1

ATENDIENDO AL ENFOQUE PSICOANALITICO DEL LIDERAZGO LA REALACION ES LA SIGUIENTE. EL LIDER ANARCISISTA.

Select one of the following:

  • CON OTRO PARA SEDUCIRLO

  • CON OTRO PARA POSEERLO

  • CON OTRO RESPETANDOLO

  • NINGUNA DE LAS ANTERIORES.

Explanation

Question 5 of 10

1

SEÑALE LA REALACION CORRECTA. EN REALACION PARA DETERMINAR LOS CRITERIOS DE LA ESTRUCTURA SALARIAL. EL CONCEPTO Y LA TECNICA DE VALORACION.

Select one of the following:

  • CONCEPTO RENDIMIENTO PREVISTO CON LA TECNICA DE EVALUACION DEL POTENCIAL.

  • CONCEPTO DE PUESTO DE TRABAJO CON LA TECNICA DE EVALUACION DEL POTENCIAL.

  • CONCEPTO DE PUESTO DE TRABAJO CON LA TECNICA DE EVALUACION DEL DESEMPEÑO

  • NINGUNA DE LAS ANTERIORES ES CORRECTA.

Explanation

Question 6 of 10

1

DE ACUERDO AL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES EN SU ARTICULO 26 ESTABLECE.

Select one of the following:

  • EN NINGUN CASO EL SALARIO EN ESPECIE PODRA SUPERAR EL 20% DE LAS PERCEPCIONES SALARIALES DEL TRABAJADOR.

  • EN NINGUN CASO EL SALARIO EN ESPECIE PODRA SUPERAR EL 25% DE LAS PERCEPCIONES SALARIALES DEL TRABAJADOR.

  • EN NINGUN CASO EL SALARIO EN ESPECIE PODRA SUPERAR EL 30% DE LAS PERCEPCIONES SALARIALES DEL TRABAJADOR.

  • NINGUNA DE LAS ANTERIORES ES CORRECTA

Explanation

Question 7 of 10

1

ATENDIENDO A LA GESTION DEL CONOCIMIENTO, EL PROFESOR NEVADO PEÑA DISTINGUE LOS SIGUIENTES TIPOS GENERICOS DE COSTE EN LOS RECURSOS HUMANOS:

Select one of the following:

  • COSTES TRANSACCIONALES Y COSTES TRANSFORMACIONALES

  • COSTES DE ORIGEN Y COSTES DE SUSTITUCION

  • COSTES FIJOS Y COSTES VARIABLES

  • TODAS LAS ANTERIORES SON CORRECTAS

Explanation

Question 8 of 10

1

EN LOS COSTES DE SELECCION POR CONTRATADO, IMPLICAN LOS SIGUIENTES GASTOS:

Select one of the following:

  • COSTES DE FUENTES DE RECLUTAMIENTO

  • COSTES DEL TIEMPO DEL PERSONAL DEDICADO EN RECURSOS HUMANOS

  • COSTES DE UNA EMPRESA EXTERNA CONTRATADA PARA ELLO ESPECIALIZADA.

  • TODAS LAS ANTERIORES SON CORRECTAS.

Explanation

Question 9 of 10

1

CUANDO SE HABLA DE COMUNICACION ORAL, ANTHONY ALEXANDRA IDENTIFICA SIGUIENTES TIPOS DE "ESCUCHA"

Select one of the following:

  • EL QUE NO ESCUCHA

  • EL ESCUCHA MARGINAL

  • EL EVOLUTIVO Y EL ESCUCHA ACTIVO

  • TODAS LAS ANTERIORES SON CORRECTAS

Explanation

Question 10 of 10

1

CUALES SON LOS FACTORES DE RIESGO QUE UN EMPRESARIO DEBE TENER EN CUENTA EN RELACION A LA PREVENCION DE RIESGOS LABORALES

Select one of the following:

  • FACTORES DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO

  • FACTORES DE HIGIENE INDUSTRIAL

  • FACTORES DE ERGONOMIA Y PSICOLOGIA

  • TODAS LAS ANTERIORES SON CORRECTAS

Explanation

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