Created by Lisza Neumeier
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Woran kann man „guten/ effektiven“ Unterricht festmachen?
Classroom Assessment Scoring System
Class:
Wh - Emotionale Unterstützung (Domäne)
welche Dimensionen?
Classroom Assessment Scoring System Klassenführung
Einleitung - von welchen 3 faktoren abgeleitet?
und Selbstregulation
Wann entwickeln Schüler bessere Selbstregulaive Fähigkeiten? (nicht alter)
CLASS
Klassenführung
Effektive Klaassenführung gehen einher mit..4
Classroom Assessment Scoring System Klassenführung (Domäne)
Beachte für die die Prüfung zu den Inhalten der Class bzgl. Klassenführung:
Die Verhaltensmarker (z.B. explizit; konsistent; SchülerIn weiß, was zu tun ist) auf den folgenden Folien müssen Sie nicht für die Prüfung auswendig können!
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension VH‐Management
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension VH‐Management
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension Produktivität
8
Effektive Umlenkung von negativem Verhalten
und
Schülerverhalten
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension Produktivität
weitere Punkte
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension Produktivität
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension Negatives Klima
Classroom Assessment Scoring System Domäne Klassenführung – Dimension Negatives Klima
Classroom Assessment Scoring System Klassenführung 5
Effektive Klassenzimmer...
Mit schwierigen Schüler*innen klarkommen: 12 Thesen
„Wenn Nervensägen an unseren Nerven sägen“: Das KEB Modell
Vorgehen bei Grenzüberschreitung
Reaktive Strategien‐Problemlösungsstrategien
Reaktive Strategien‐Problemlösungsstrategien
Welche 6 Denkarten vermeiden?
Classroom Assessment Scoring System Instruktionsunterstützung
noch nciht Diagramm
Hohe Instruktionsunterstützung gehen einher mit ... 1.) 2.)
Classroom Assessment Scoring System Instruktionsunterstützung
Classroom Assessment Scoring System Instruktionsunterstützung
Konsequenzen für die Unterrichtspraxis
Reflective Practicioner
Wie würden Sie die folgenden Fragen einschätzen?
Reflective Practicioner
Ergebnisse
Wie gut schätzen Lehrkräfte Ihren Unterricht ein?
Reflective Practice & professionelle Entwicklung
Unterrichtsentwicklung mit EMU
Ziele?
Unterrichtsentwicklung mit EMU
Bereiche der Unterrichtsqualität
Unterrichtsentwicklung mit EMU
Mehrperspektivische Einschätzung der Unterrichtsqualität
Unterrichtsentwicklung mit EMU
Unterrichtsentwicklung mit EMU
Unterrichtsentwicklung mit EMU
2) Fachspezifisches bzw. Kollegiales Unterrichtscoaching
1. Kernperspektive zur Planung und Reflexion von Unterricht (nach Staub & Kreis, 2013)
2. Kernperspektive zur Planung und Reflexion von Unterricht (nach Staub & Kreis, 2013)
3. Kernperspektive zur Planung und Reflexion von Unterricht (nach Staub & Kreis, 2013)
4. Kernperspektive zur Planung und Reflexion von Unterricht (nach Staub & Kreis, 2013)
4. Kernperspektive zur Planung und Reflexion von Unterricht (nach Staub & Kreis, 2013)