En el siguiente mapa mental se describe el papel de la Educación en la Formación del Capital Humano; en especial en los planteamientos sobre la planificación educativa, los diferentes modelos y las herramientas utilizadas para el análisis de la productividad e inversiones en educación, las cuales pueden ser medidas o cuantificadas, a partir de diferentes métodos: Método de los niveles de sueldo, Método del costo anual, Método-fórmula de Coob-Douglas, entre otros.