Jose Garcia
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Otros Quiz on Prevención Riesgos Laborales, created by Jose Garcia on 21/05/2017.

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Jose Garcia
Created by Jose Garcia about 7 years ago
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Prevención Riesgos Laborales

Question 1 of 22

1

¿Serán aplicables la Ley 31/1995, de 8 de Noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, a las sociedades cooperativas?

Select one or more of the following:

  • Si, en todo caso

  • No, en ningún caso

  • Si, en las que existan socios cuya actividad consista en la prestación de un trabajo personal

  • Si, en las que existan socios cuya actividad consista en la aportación de capital únicamente

Explanation

Question 2 of 22

1

Según la Ley 31/1995, de 8 de Noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, ¿Cuál de los siguientes no es un principio preventivo?

Select one or more of the following:

  • Combatir los riesgos en su origen

  • Dar las instrucciones debidas a los trabajadores

  • Anteponer la protección individual a la colectiva

  • Evitar los riesgos y evaluar aquellos que no se puedan evitar

Explanation

Question 3 of 22

1

A los efectos de la Ley 31/1995, de 8 de Noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, se entiende por riesgo laboral:

Select one or more of the following:

  • La enfermedad, patología o lesión sufrida con motivo u ocasión del trabajo

  • La posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo

  • La probabilidad cierta de que un trabajador sufra un determinado daño grave en un futuro inmediato con motivo u ocasión del trabajo

  • Conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa

Explanation

Question 4 of 22

1

¿A quién corresponde la función de la vigilancia y control de la normativa sobre prevención de riesgos laborales?

Select one or more of the following:

  • Al Comité de Seguridad e Higiene en el Trabajo

  • A la Inspección de Trabajo y Seguridad Social

  • Al Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

  • Al Instituto Autonómico de Seguridad e Higiene en el Trabajo

Explanation

Question 5 of 22

1

La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo funcionará en:

Select one or more of the following:

  • Pleno, Comisión Delegada y Comisiones informativas

  • Pleno y Comisión Delegada

  • Pleno, Comisión Permanente o Grupos de Trabajo

  • Pleno, solamente

Explanation

Question 6 of 22

1

A efectos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, cualquier máquina, aparato, instrumento o instalación utilizada en el trabajo, se entenderá como:

Select one or more of the following:

  • Equipo de trabajo

  • Equipo de protección individual

  • Condición de trabajo

  • Herramienta de trabajo

Explanation

Question 7 of 22

1

A efectos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo, se entenderá como:

Select one or more of the following:

  • Riesgo laboral grave e inminente

  • Condición de trabajo

  • Riesgo laboral

  • Daños derivados del trabajo

Explanation

Question 8 of 22

1

A efectos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, el conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la empresa con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo, se entenderá como:

Select one or more of the following:

  • Daños derivados del trabajo

  • Prevención

  • Condición de trabajo

  • Riesgo del trabajo

Explanation

Question 9 of 22

1

A efectos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, se entenderán como procesos, actividades, operaciones, equipos o productos "potencialmente peligrosos":

Select one or more of the following:

  • Aquellos que puedan tener una influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y la salud del trabajador

  • Aquellos en los que se dé la posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo

  • Aquellos que, en ausencia de medidas preventivas específicas, originen riesgos para la seguridad y la salud de los trabajadores que los desarrollen o utilizan

  • Aquellos que supongan un riesgo laboral que resulte probable racionalmente que se materialice en un futuro inmediato y pueda suponer un daño grave para la salud de los trabajadores

Explanation

Question 10 of 22

1

En las empresas de 50 a 100 trabajadores, de conformidad con la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales:

Select one or more of the following:

  • Habrá tres delegados de prevención

  • Habrá un delegado de prevención que será elegido por y entre los Delegados de Personal

  • Habrá dos delegados de prevención

Explanation

Question 11 of 22

1

Según el artículo 38 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, se constituirá un comité de seguridad y salud en todas las empresas o centros de trabajo que cuenten con:

Select one or more of the following:

  • 25 o más trabajadores.

  • 50 o más trabajadores.

  • 100 o más trabajadores.

  • 250 o más trabajadores.

Explanation

Question 12 of 22

1

Según la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, cuando el inspector de Trabajo y Seguridad Social comprobase la existencia de una infracción a la normativa sobre prevención de riesgos laborales:

Select one or more of the following:

  • Requerirá al empresario para la subsanación de las deficiencias observadas y ordenará la paralización inmediata de los trabajos

  • Requerirá al empresario para la subsanación de las deficiencias observadas, salvo que por la gravedad e inminencia de los riesgos procediese acordar la paralización inmediata de los trabajos

  • En todo caso ordenará la paralización inmediata de los trabajos

  • Informará inmediatamente al Comité de Seguridad y Salud

Explanation

Question 13 of 22

1

Según la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, el empresario deberá realizar una Evaluación inicial de los riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores, esta evaluación será actualizada:

Select one or more of the following:

  • Todos los años

  • Cada dos años

  • Cuando cambien las condiciones de trabajo

  • Cuando lo exijan los trabajadores

Explanation

Question 14 of 22

1

Según el artículo 4.1, se entiende por "equipo de trabajo":

Select one or more of the following:

  • Los locales, instalaciones, equipos, productos y demás útiles existentes en el centro de trabajo

  • Cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud en el trabajo

  • Cualquier máquina, aparato, instrumento o instalación utilizada en el trabajo

  • El grupo de trabajadores que desarrollan conjunta o simultáneamente un mismo proceso

Explanation

Question 15 of 22

1

Según el artículo 8.1, el órgano científico técnico especializado de la Administración General del Estado que tiene como misión el análisis y el estudio de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como la promoción y apoyo a la mejora de las mismas es:

Select one or more of the following:

  • La Inspección de Trabajo y Seguridad Social

  • El Instituto Nacional de Prevención de Riesgos Laborales e Higiene en el Trabajo

  • La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

  • El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

Explanation

Question 16 of 22

1

A EFECTOS DE LA LEY 31/95, DE 8 DE NOVIEMBRE, Y DE LAS NORMAS QUE LA DESARROLLAN, SE
ENTENDERÁ POR "PREVENCIÓN":

Select one or more of the following:

  • El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase inicial de actividad de la Empresa con el
    fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo

  • El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase de riesgo de actividad de la Empresa
    con el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo

  • El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en todas las fases de actividad de la Empresa con
    el fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo

  • El conjunto de actividades o medidas adoptadas o previstas en la fase final de actividad de la Empresa con el
    fin de evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo

Explanation

Question 17 of 22

1

El órgano científico técnico especializado de la AGE que tiene como misión el análisis y estudio de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo es:

Select one or more of the following:

  • La Inspección de Trabajo y Seguridad Social

  • La Comisión Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo

  • El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo

Explanation

Question 18 of 22

1

La probabilidad racional de que el riesgo se materialice en un futuro inmediato se denomina:

Select one or more of the following:

  • Riesgo laboral

  • Prevención

  • Riesgo laboral grave

Explanation

Question 19 of 22

1

De entre los principios de la acción preventiva regulados en el art. 15 de la Ley 31/1995, de
Prevención de Riesgos Laborales. (SEÑALE LA INCORRECTA).

Select one or more of the following:

  • Evaluar los riesgos que no se puedan evitar.

  • El coste de las medidas relativas a la seguridad y la salud en el trabajo, no deberá recaer en modo
    alguno sobre los trabajadores.

  • Evitar los riesgos.

  • Tener en cuenta la evolución de la técnica.

Explanation

Question 20 of 22

1

Según el artículo 29, "contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los trabajadores en el trabajo" es una obligación en materia de prevención de riesgos de:

Select one or more of the following:

  • El empresario

  • El trabajador

  • La Administración Pública

  • La Autoridad Laboral

Explanation

Question 21 of 22

1

¿En cuántos capítulos se divide la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales?:

Select one or more of the following:

  • 12 capítulos.

  • 10 capítulos.

  • 5 capítulos.

  • 7 capítulos.

Explanation

Question 22 of 22

1

Según el artículo 38, se puede afirmar que el Comité de Seguridad y Salud:

Select one or more of the following:

  • Es un órgano paritario y colegiado de participación formado por los Delegados de Prevención y el Empresario y sus representantes

  • Se constituirá en las empresas o centros de trabajo que cuente con más de 100 trabajadores

  • Se reunirá semestralmente y siempre que lo solicite alguna de las representaciones del mismo

  • En sus reuniones participarán, con voz y voto, los Delegados sindicales que no estén incluidos en su composición

Explanation