UNIDAD 2 FOL

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Grado Superior Administración y Finanzas (FORMACIÓN Y ORIENTACIÓN LABORAL) Quiz on UNIDAD 2 FOL, created by fernandez Jesus on 20/01/2019.
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Resource summary

Question 1

Question
El contrato de trabajo podrá realizarse:
Answer
  • Por escrito y verbalmente.
  • Solo verbalmente.
  • Solamente por escrito
  • Verbalmente cuando así lo pide alguna de las partes contratantes, con independencia del tipo de contrato.

Question 2

Question
Son personas jurídicas:
Answer
  • Los menores emancipados.
  • Los mayores de 18 años.
  • Las sociedades.
  • Los empresarios autónomos.

Question 3

Question
Respecto a su ámbito territorial, el Convenio de Técnicos incluye:
Answer
  • A) Los contratos laborales formalizados dentro del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se presten los servicios.
  • B) Los contratos laborales formalizados fuera del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se presten los servicios.
  • C) Los contratos laborales cuyos servicios se presten dentro del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se hayan formalizado.
  • D) Las respuestas A y C son correctas.

Question 4

Question
Los técnicos titulados realizarán un período de prueba de:
Answer
  • No podrá exceder 18 meses
  • No podrá exceder 4 meses.
  • No es necesario que tengan período de prueba nunca.
  • No podrá exceder de 6 meses.

Question 5

Question
Se considera trabajo a distancia:
Answer
  • Aquel en que la prestación de servicios se realiza siempre en el domicilio del trabajador.
  • El que se presta siempre en un lugar libremente elegido por el trabajador.
  • Se desarrolla siempre en la empresa, pero a través de Internet.
  • Todas las respuestas son incorrectas.

Question 6

Question
El Convenio Colectivo de técnicos:
Answer
  • Afecta a todos los trabajadores que presten sus servicios, mediante un contrato laboral en las empresas de producción audiovisual sujetas al ámbito del mismo.
  • Afecta a todos los trabajadores que presten sus servicios, mediante un contrato laboral o no en las empresas de producción audiovisual sujetas al ámbito del mismo.
  • Afecta a la alta dirección y a los actores.
  • Afecta a todos los técnicos de España.

Question 7

Question
Los sujetos del contrato son:
Answer
  • El empresario y los sindicatos.
  • El empresario y el trabajador.
  • El empresario, los sindicatos y el trabajador.
  • El trabajador y los sindicatos.

Question 8

Question
Algunas de las medidas para fomentar el emprendimiento son:
Answer
  • El establecimiento de un marco fiscal más favorable.
  • No ser necesario abonar la licencia fiscal.
  • No tener que pagar las cuotas de la seguridad social.
  • Eximirles del pago de impuestos.

Question 9

Question
Los Convenios Colectivos:
Answer
  • A) Imponen su contenido sobre el de todos los contratos individuales incluidos en su ámbito de aplicación.
  • B) Pueden empeorar las condiciones de trabajo establecidas en el ET.
  • C) Pueden mejorar las condiciones de trabajo establecidas en el ET.
  • D) Las respuestas A y C son correctas.

Question 10

Question
El Contrato de Interinidad se utiliza para:
Answer
  • A) Sustituir a trabajadores con derecho a reserva del puesto de trabajo.
  • B) Cubrir temporalmente un puesto de trabajo durante el proceso de selección para su cobertura definitiva.
  • C) Las respuestas A y B son correctas.
  • D) Las respuestas A y B son incorrectas.

Question 11

Question
Lo contratos temporales formativos son:
Answer
  • El Contrato para la Formación y el Contrato de Relevo.
  • Este tipo de contratos no existen.
  • El Contrato para el Aprendizaje y el Contrato de Relevo.
  • El Contrato para la Formación y el Aprendizaje y el Contrato en Prácticas.

Question 12

Question
El período de prueba en un contrato:
Answer
  • Es optativo y si se acuerda, ha de constar por escrito.
  • Es optativo y no es necesario que conste por escrito.
  • Es obligatorio y debe siempre constar por escrito.
  • Es obligatorio y no es necesario que conste por escrito.

Question 13

Question
Cuando un trabajador ya haya desempeñado las mismas funciones en la empresa, sea cual fuese la modalidad de contratación:
Answer
  • El período de prueba será igualmente obligatorio.
  • El período de prueba será optativo.
  • No es necesario el período de prueba, pero debe realizarse si así consta en el contrato.
  • Será nulo todo pacto que establezca un periodo de prueba en este supuesto.

Question 14

Question
Pueden ser empresarios:
Answer
  • Las personas físicas.
  • Las personas jurídicas.
  • Las comunidades de bienes.
  • Todas las respuestas son correctas.

Question 15

Question
El contrato de trabajo podrá realizarse:
Answer
  • Por escrito y verbalmente.
  • Solo verbalmente.
  • Solamente por escrito.
  • Verbalmente cuando así lo pide alguna de las partes contratantes, con independencia del tipo de contrato

Question 16

Question
El contrato indefinido de apoyo a los emprendedores:
Answer
  • Fomenta la contratación estable.
  • Tiene una serie de bonificaciones y deducciones fiscales.
  • Pueden celebrarse a jornada parcial o completa.
  • Todas las respuestas son correctas.

Question 17

Question
Respecto a su ámbito territorial, el Convenio de Técnicos incluye:
Answer
  • A) Los contratos laborales formalizados dentro del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se presten los servicios.
  • B) Los contratos laborales formalizados fuera del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se presten los servicios.
  • C) Los contratos laborales cuyos servicios se presten dentro del territorio del Estado español, con independencia del lugar donde se hayan formalizado.
  • D) Las respuestas A y C son correctas.

Question 18

Question
El Convenio Colectivo de Actores se aplicará:
Answer
  • A todas las personas que trabajen en una película.
  • A todas las personas que trabajen en una película excepto a los técnicos.
  • A los actores que trabajen en una película.
  • Todas las respuestas son incorrectas.

Question 19

Question
Los elementos esenciales de un contrato de trabajo son:
Answer
  • El consentimiento, el objeto y la causa.
  • El consentimiento, las partes y la causa.
  • Las partes, el objeto y la causa.
  • El consentimiento, el objeto y las partes.

Question 20

Question
Los contratos realizados por escrito deberán registrarse en la oficina del Servicio Público de Empleo:
Answer
  • Nunca.
  • Solo cuando la ley así lo determine.
  • Siempre.
  • Cuando lo exija alguna de las partes.

Question 21

Question
Los contratos de interpretación para la realización de una obra audiovisual se formalizarán:
Answer
  • Siempre por escrito.
  • Siempre de forma verbal.
  • Pueden hacerse por escrito o de forma verbal.
  • El convenio no dice nada al respecto.
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