Expresa un modo de vida, un sistema de creencias, expectativas y valores, una forma particular de interacción y de relación de determinada organización.
Answer
Cultura Corporativa
Cultura del poder
Cultura organizacional
Cohesión
Cultura de la vida
Question 2
Question
Trata la cultura corporativa desde el punto de vista de su fundador y de los líderes que existen.
Answer
Fons Trompennars
Deal
Smircich
Peter D. Anthonny
Kennedy
Question 3
Question
Los valores comunes forman el núcleo de la cultura.
Answer
Deal y Kennedy 1992
Kennedy y Deal 1982
Deal y Kennedy 1782
Deal y Kennedy 1982
Question 4
Question
Ayuda a determinar la cultura corporativa mediante la utilización de investigación mediante encuestas.
Answer
Deal
Fons Trompennars
Peter D. Anthonny
Kennedy
Question 5
Question
Contiene dichos comportamientos como tal y como son en realidad.
Answer
Cultura corporativa
Cultura empresarial
Cultura formal
Cultura informal
Cultura de los comportamientos
Question 6
Question
Consiste en expresiones idealizadas de lo que debería ser, los valores, creencias y comportamientos de los miembros.
Answer
Cultura informal
Cultura formal
Cultura de los valores
Cultura de los miembros
Cultura empresarial
Question 7
Question
Es propia de aquellas organizaciones que son una gran potencia en al ámbito empresarial, ya que estas, están primordialmente complementadas por individuos clave
Answer
Cultura del poder
Regulacion
Smircich
Kennedy 1982
Septiembre 11
Question 8
Question
[blank_start]IBM[blank_end] Fue fundada en 1911 en New York. (Rellene los espacios)