Jogos de Empresa - QuizBuleiro

Descripción

Esse jogo é composto por apenas uma única casa, onde todos os jogadores estão na posição zero, para jogar, os jogadores responderão uma gama de perguntas, onde o qual tiver o maior número de respostas certas vencerá. 1 - O objetivo deste jogo é acertar o maior número de resposta possíveis. 2 - Cada jogador terá 10 minutos para responder o quis, onde um mediador acompanhará o processo. 3 - Em critério de desempate, o jogador que responder em um menor período de tempo ganhará.
Kim Soares
Test por Kim Soares, actualizado hace más de 1 año
Kim Soares
Creado por Kim Soares hace casi 4 años
15
0

Resumen del Recurso

Pregunta 1

Pregunta
Produção O que é disponibilidade mecânica? Qual é a alternativa correta?
Respuesta
  • É a quantidade de veículos ou equipamentos parados
  • É porcentagem de tempo que um equipamento está disponível para exercer a sua função;
  • É o tempo em que a equipe de manutenção mecânica está disponível nas frentes de trabalho

Pregunta 2

Pregunta
Produção Qual a finalidade do uso da ferramenta KPI (Key Performance Indicator):
Respuesta
  • Medir o nível de networking dos colabores da empresa
  • Medir o nível de conhecimento dos colaboradores no ambiente de trabalho em seus respectivos setores
  • É um indicador de performance, utilizado para medir o desempenho das empresas com base nos seus objetivos organizacionais

Pregunta 3

Pregunta
Produção O sistema de manutenção 4.0 refere-se a
Respuesta
  • O uso de tecnologia no dia a dia das fábricas fazendo-as se tornarem mais autônomas em seu processo de manutenção, buscando o aumento da produtividade.
  • Aumentar em 4x a produção da empresa
  • Reduzir em 4x a quantidade de funcionários, mantendo o mesmo nível de produção/manutenção

Pregunta 4

Pregunta
Produção Quais são os 3 problemas pela falta de manutenção preventiva:
Respuesta
  • Aumento de custo, quebra na qualidade dos produtos e maior demanda de trabalho.
  • Quebra na qualidade dos produtos, menor demanda de trabalho por falta de manutenção e diminuição do custo por falta de manutenção
  • Melhor produtividade por produção sem interrupção, redução de custo e maior segurança para os funcionários

Pregunta 5

Pregunta
Produção O PCM (Planejamento de Controle da Manutenção) serve para auxiliar em:
Respuesta
  • Em qual produto produzir, em qual formato e qual custo profissional alocar.
  • Para auxiliar no planejamento e controle da manutenção, preventiva, preditiva, corretiva e manutenção por oportunidade.
  • Serve para deixar o funcionário mais ocioso, deixar o estoque cheio para uma possível demanda extra e deixar espaços entre no cronograma para atender tal demanda extra

Pregunta 6

Pregunta
Segurança do Trabalho O que é o DDS?
Respuesta
  • Ferramenta de Diagnóstico Desempenho Semanal.
  • Ferramenta de Gestão do Técnico de Segurança
  • É o Diálogo Diário de Segurança, realizado com todos os colaboradores

Pregunta 7

Pregunta
Segurança do Trabalho O que é CIPA?
Respuesta
  • Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
  • É a Semana de Prevenção de Acidentes
  • É o Comitê Interno de Prevenção de Acidentes

Pregunta 8

Pregunta
Segurança do Trabalho Qual o objetivo da NR 36:
Respuesta
  • Devolver procedimentos para trabalho em altura.
  • Reduzir os riscos de acidentes com os colabores na manutenção automotiva
  • Estabelecer os requisitos mínimos para avaliação, controle e monitoramento dos riscos existentes

Pregunta 9

Pregunta
Segurança do Trabalho Qual o papel dos OPDS (Observação Potencial de Desvios de Segurança) na gestão da segurança?
Respuesta
  • Informar ao setor segurança do trabalho, quantas ocorrências de segurança pode ser aceitas em determinado período
  • Monitorar possíveis riscos nos procedimentos de desvios de segurança na estrutura de âmbito geral da organização, sejam nas atividades internas e externas das equipes de trabalho
  • Determinar quais são os potencias riscos de acidentes que os colaboradores estão expostos

Pregunta 10

Pregunta
Segurança do Trabalho Qual finalidade do EPI?
Respuesta
  • Proteção Coletiva dos Trabalhadores
  • Proteger o Gerente da Empresa;  
  • Proteção Individual do Trabalhador

Pregunta 11

Pregunta
Finanças Qual a importância de uma boa gestão de manutenção, para fluxo de caixa da empresa?
Respuesta
  • Aumento da disponibilidades da empresa e aumento da PLR.
  • Aumento no ganho de eficiência da equipe de manutenção
  • Reduzir os desembolsos de recursos financeiros com gastos extraordinários com manutenção, aumentando a disponibilidade dos ativos financeiros à empresa

Pregunta 12

Pregunta
Finanças Capex e Opex são, respectivamente:
Respuesta
  • Investimento em Bens de Capitais e Manutenção.
  • Investimento em aplicação financeira e taxas bancárias.
  • Retorno sobre o investimento e custo do investimento.

Pregunta 13

Pregunta
Finanças Quando um prestador de serviço de manutenção faz a compra faturando diretamente para o cliente, o que ele quis evitar nessa modalidade?
Respuesta
  • Evitar o trabalho de pesquisar e comprar o produto.
  • Evitar o risco da garantia da compra e venda do produto.
  • Evitar tributação duplicada.

Pregunta 14

Pregunta
Finanças Qual a importância do Orçamento de Manutenção?
Respuesta
  • Definir os montante de recursos financeiros disponíveis para o período, evitar gastos desnecessários e investir na melhoria continua da organização.
  • Serve para cobrar os gerentes e encarregados de manutenção, quando não se atingiu a meta orçamentária.
  • Para que os gestores efetuem gastos superiores aos valores orçados, assim podem para o próximo período solicitar mais recursos.

Pregunta 15

Pregunta
Finanças A gestão financeira tem como objetivo maximizar os resultados financeiros a partir do:
Respuesta
  • Controle, análise e planejamento das movimentações financeiras.
  • Registrar e arquivar as movimentações financeiras.
  • Ajudar na elaboração do balancete.

Pregunta 16

Pregunta
Recursos Humanos Qual a função do RH dentro da organização da empresa?:
Respuesta
  • Emissão da Ordem de Serviço (OS).
  • Responsável pelo pagamento do serviço prestado.
  • Responsável pela gestão dos colaborados da empresas, contratação de pessoas, gerenciamento do clima motivacional e realizar treinamentos necessários (cuidar das pessoas).

Pregunta 17

Pregunta
Rercursos Humanos Onboarding é um procedimento do RH o qual é
Respuesta
  • Elaboração do escopo da vaga em aberto
  • Recursos e treinamentos para todos os colaboradores
  • Adaptar, capacitar e integrar os profissionais recém-chegados

Pregunta 18

Pregunta
Recursos Humanos Pessoas satisfeitas consigo mesmas são mais motivadas, produtivas e criativas, envolvem-se mais na solução de problemas, aproveitam as oportunidades, enfrentam desafios e tem maior facilidade para trabalhar em equipe. Quando é necessário discutir problemas, convém:
Respuesta
  • Ser especifico e sincero
  • Abaixar a autoestima
  • Concentrar-se nos fatos e na pessoa

Pregunta 19

Pregunta
Recursos Humanos Colaborador eleito pela CIPA tem direito:
Respuesta
  • Aumento de salário por acumulo de função
  • Estabilidade, desde que não exista justa causa
  • Direito a folgar um dia de serviço

Pregunta 20

Pregunta
Recursos Humanos O Papel do RH é:
Respuesta
  • Disseminar a cultura, missão e valores da empresa.
  • Controlar o fluxo de pagamento dos funcionários .
  • Apontar como o funcionário deverá atuar em sua área.
Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

Similar

Direito Constitucional focado (INSS 2016) - Direitos e Garantias Fundamentais e Administração Pública
Thiago Amério
ADMINISTRAÇÃO - OS CLÁSSICOS
Nathalino Pachêco
Abordagens de Gestão
sa.sousa
T1 - ADMINISTRAÇÃO E O ADMINISTRADOR
Dayene Campos
A APRENDIZAGEM PROFISSIONAL EM UMA EMPRESA DE COMUNICAÇÃO: UM ESTUDO À LUZ DA APRENDIZAGEM INFORMAL
eduarda Fernandes
Tecnologia e Administração
Erika Lots
TEORIAS SOBRE LIDERANÇA
Fernando Luiz
Avaliação das Necessidades de Treinamento
miriampgoliveira
Conceito de Gestão Produtiva
Ana Cristina Ush
Gestão de Pessoas: 6 dicas para ser mais eficiente
Liliane Tubino
Funções administrativas
brunocmt