MAPA CONCEPTUAL LEY 1015 DE 2006

Descripción

CURSO DE ASENSO
paula caballero
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paula caballero
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Resumen del Recurso

Nodos de los diagramas

  • LEY 1015 DE 2006 CÓDIGO ÚNICO DISCIPLINARIO
  • Reconocimiento de  la dignidad humana
  • CLASIFICACIÓN DE LAS FALTAS Y SUS SANCIONES
  • GRAVES: Multa; que consiste en la acción pecuniaria por parte del sancionado
  • LEVES: Amonestación escrita
  • GRAVISIMA: Suspención e inabilidad especial- Destitución e inhabilidad general
  • TITULO IV
  • PRINCIPIOS RECTORES
  • Titularidad de la potestad disciplinaria
  • Gratuidad
  • Autonomía
  • Ejecutoriedad
  • Contradicción
  • Legalidad
  • Celeridad del proceso
  • Proporcionalidad
  • Ilicitud sustancial
  • Culpabilidad
  • Motivación
  • Debido proceso
  • Favorabilidad
  • Derecho a la defensa
  • Resolución de duda
  • Igualdad Ley disciplinaria
  • Aplicación de principios e integración normatíva
  • Presunción de inocencia
  • Finalidad de la sanción disciplinaria
  • Especialidad
  • TITULO I
  • NORMAS RECTORAS
  • TITULARIDAD DE LA POTESTAD DISCIPLINARIA: El Estado es el titular 
  • AUTONOMÍA: La acción disciplinaria es autónoma e independientede las acciones judiciales y administratívas 
  • LEGALIDAD: El personal será juzgado ante esta ley solo por faltas que acá se encuentren contempladas
  • DEBIDO PROCESO: El personal destinatario de ésta ley será juzgado de acuerdo a la ley y prevalecerá la justicia y la verdad
  • PRESUNCIÓN DE INOCENCIA: Todo gozará de su inocencia hasta que no se le demuestre lo contrario
  • TITULO II
  • AUTOR: Es autor quien cometa una falta o quien determine a otro a cometerla
  • DESTINATARIOS: Son destinatarios de esta ley el personal uniformado escalonado de la Policía Nacional
  • Esta ley se aplicará a faltas cometidas en el territorio nacional y en el extranjero
  • TITULO III
  • DE LA DISCIPLINA
  • AMBITO DE APLICACIÓN
  • La disciplina es una de las condiciones escenciales para el funcionamiento policial
  • MANTENIMIENTO DE LA DISCIPLINA: Son responsables todos los servidores del mantenimiento de la disciplina
  • MEDIOS PARA ENCAUDAR LA DISCIPLINA: Preventivos y correctivos
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