Copiar y Editar

Teoría de los factores

Descripción

Factores Motivacionales
John Haver Loaiza Restrepo
Diagrama por John Haver Loaiza Restrepo, actualizado hace más de 1 año
John Haver Loaiza Restrepo
Creado por John Haver Loaiza Restrepo hace alrededor de 2 años
0
0
0

Resumen del Recurso

Nodos de los diagramas

  • Factores  Motivacionales ( De agrado)
  • Capacidad  del puesto;  alrededor se percibe  la persona en la conexiòn  en su empleo.
  • 1. Lo que considera en el empleo.- 2. Logro. 3.  Identificaciòn 4. Desarrollo profesional. 5 Cumplimiento.        
  • Factores de Higiene (De desagrado)
  • Entorno del puesto; se percibe el sujeto respecto a la posiciòn de la compañía.    
  • 1. Clàusulas de empleo. 2. Gestiòn en la organizaciòn 3. Remuneraciòn. 4. Trato con el jefe. 5. Remuneraciones o beneficios que reciben los trabajadores.  
  • LOS DOS FACTORES DE HERZBERG.
Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

¿Quieres crear tus propios Diagramas gratis con GoConqr? Más información.

Similar

Las Propuestas de Valor a Empleados y su Importancia
Jessica López
Glosario de Desarrollo Organizacional
Rosario Arana
Proceso de selección y reclutamiento de personal
Diana del Barrio
Proceso de selección para gerente de talento Humano fuente de atracción externa
John Haver Loaiza Restrepo
Las Propuestas de Valor a Empleados y su Importancia
Carolina Garcia
Las Propuestas de Valor a Empleados y su Importancia
merlis castellano
Las Propuestas de Valor a Empleados y su Importancia
merlis castellano
Elaboración de mapas mentales
maira pencue
Vectores - Conceptos Fundamentales
Jorge Roldan
Sacando Partido de los Grupos de GoConqr
GoConqr Team-Liliana
CLASIFICACIÓN DE LOS SERES VIVOS
pochopupi4802
Explorar la Librería