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Descripción
Fichas por Liliane Tubino, actualizado hace más de 1 año
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Creado por Liliane Tubino
hace más de 9 años
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| Pregunta | Respuesta |
| Síntese do Fórum de Discussão | Características de líder |
| "A habilidade de se comunicar, influenciando as pessoas a trabalharem em prol do bem comum, dando significado para as suas ações e gestos..." | CLAUDIA MARIA DE SANTA ROSA FIGUEIREDO |
| "...o papel do gestor também a saber observar com um olhar diferenciado o que está acontecendo ao seu redor." | MARCELO ALVES DE SOUZA |
| "...ter ações coerentes com o que ele fala." | CINTIA VALERIA DA SILVA SANTOS MARIANO |
| "...acho que a mais importantes é ser um ouvinte (saber ouvir)." | LUCIANA BARCELLOS FAUSTINI |
| "...o bom líder é aquele que sabe ouvir, ter o entendimento de todos os lados para melhor aplicar uma decisão..." | ANA LUCIA DE OLIVEIRA TOME |
| "Um gestor de pessoas tem que ter o dom da comunicação, é idealista, a oratória que anda junto." | MARCELA SCHLEMPER |
| "...um bom gestor acima de tudo, deve saber ouvir, deve entender que cada pessoa é dotada de uma particularidade, deve respeitar o outro acima de qualquer coisa,deve saber ouvir, e agir de conformidade com seu discurso pois é nos atos que realmente mostramos quem somos, o que pretendemos e do que somos capazes." | ROSIMEIRE SAMARA ROGERI |
| "...características marcantes que todo Líder e Gestor deveria possuir ou aperfeiçoar que seria a habilidade de saber ouvir, ser coerente e claro, saber lidar com as adversidades, ter gestos e atitudes coniventes com a sua missão e por fim a humildade." | TIAGO HENRIQUE CALIXTO |
| " É ser um bom ouvinte e comunicar-se bem, entendendo que é importante ouvir a todos em sua empresa, respeitando as diferenças." | ERIVANDO MOREIRA ALVES |
| "...habilidade de comunicação, não apenas a comunicação verbal é preciso também saber ouvir e ter uma comunicação coerente com suas atitudes e ações que compõem seu dia a dia." | DANIELLE DA COSTA PEREIRA |
| "...tem todas características de um líder, é Transparente, generoso, disponível e, principalmente, carismático." | RICARDO BESERRA GENTIL |
| "...a comunicação é a sua característica mais marcante, o que traz a ele esse sucesso é sua análise de ambiente, (pensa fora do quadrado) como um bom líder ele não impõe decisões e sim trata as questões de forma humana, simples e rápidas, levando para pessoas as respostas esperadas, um bom líder toma as decisões pautadas nas expectativas dos liderados..." | AISSTER MARCOS OLIVEIRA REGO |
| "...planejamento, entrevistas e alocação de pessoas de acordo com suas habilidades, competências e perfis, ser exemplo, abertura feedback , dentre outras características!!!" | LORENA RESENDE VASQUES DE SOUZA |
| "Uma das mais importantes é o compromisso com a nossa palavra." | MIRIAN PIMENTEL SIMOES |
| "Com seu exemplo ele faz com que as pessoas parem para observar e tomem atitudes boas como referencial." | ANA CLAUDIA SOUZA SILVA |
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