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Descripción
Fichas por jonathan ospino, actualizado hace más de 1 año
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Creado por jonathan ospino
hace más de 1 año
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| Pregunta | Respuesta |
| HABILIDADES DURAS Y BLANDAS | Tener aptitudes para desarrollar los trabajos gracias a la experiencia y conocimiento, así como de convivencia y trabajo en equipo. |
| LIDERAZGO Y COMPROMISO | Capacidad para comandar un grupo de trabajo de la mejor y más productiva forma. |
| MANEJO DEL INGLÉS | De mucha importancia para lograr expandirse a niveles internacionales y entender la mayoría de reglamentos y manuales en la aviación. |
| GESTIÓN Y OPTIMIZACIÓN | Ser capaz de saber priorizar actividades, solucionar problemas, optimizar los recursos y manejo de personal. |
| CAPACIDAD INVESTIGATIVA E INNOVADORA | Ser capaz de proponer nuevas ideas y solucionar problemas, así como crear nuevos proyectos. |
| CONOCIMIENTOS MATEMÁTICOS | Tanto para procesos de gestión, como de medición o reparación. |
| FLEXIBILIDAD Y ADAPTABILIDAD | Poder adaptarse a los cambios rápidamente, ser multitareas y lograr trabajar con distintas personas. |
| TRABAJO EN EQUIPO | Realizar trabajos en conjunto otros trabajadores y con el mejor entendimiento, comunicación y desarrollo. |
| CREATIVIDAD | Ser capaz de ver el problema, proyecto y actividad desde todas las perspectivas y ver cual es la mejor. |
| SER RESILIENTE | En el campo laboral no se trata solamente de lidiar con la frustración, fracaso, cosas negativas y demás, sino de tener la capacidad de, a pesar de las cosas negativas que sucedieron, poder seguir adelante y dar lo mejor de uno. |
| INTELIGENCIA EMOCIONAL | Tener la capacidad de saber apoyar, entender y hablar con trabajadores con inconvenientes, así mismo como poder entender los de uno y actuar de mejor forma. |
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