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ACCION PSICOSOCIAL Y TRABAJO UNIDAD 1 FASE 1
Descripción
Concepto y funciones del psicologo en el trabajo y los desafios y tendencias de la Gestion de Recursos Humanos
Sin etiquetas
mapa mental
psicología
Mapa Mental por
Carmen Perez
, actualizado hace más de 1 año
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Creado por
Carmen Perez
hace alrededor de 7 años
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Resumen del Recurso
ACCION PSICOSOCIAL Y TRABAJO UNIDAD 1 FASE 1
Las funciones del Psicologo en el trabajo: Conceptos, metodos, aprendizaje, motivacion y neurociencia
Evolucion Historica Trabajo frente al empleo
El caracter psicosocial de la actividad laboral
Breve desarrollo historico
Conceptualizacion de la Psicologia del Trabajo
Niveles de analisis, individual, interpersonal, grupal, organizacional y social
Relacion con otras disciplinas: Psicologia del Trabajo, Psicologia Organizacional y Psicologia del personal
Principales areas tematicas de la Psicologia del Trabajo
Objetivo de la Psicologia del Trabajo: Basica y Aplicada
Diferencias y relaciones de la Psicologia Aplicada
Psicologia del Trabajo y Relaciones Laborales
Desafios y tendencias de la Gestion de Recursos Humanos. Unidad 1. Fase 1.
Nuevas tendencias en el area de recursos humanos (2.020) - Enfoque para el mejoramiento
Datificacion: Informes sistematizados en una sola plataforma, praticidad, ahorro de presupuesto y capacitacion en linea
Gamificacion: Tendencia al sentido de pertenencia en el personal, estimulando su crecimiento personal en un espacio colorido
Automatizacion: Tendencias al cambio de rutinas a organizacion de forma sistematizada
Virtualizacion: Tecnologia avanzada para trabajar en linea para detectar las necesidades de cada sesion u oficina
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