Evaluación de los Sistemas de Salud

Descripción

Mapa Mental sobre Evaluación de los Sistemas de Salud, creado por Saedy Jimenez el 21/09/2020.
Saedy  Jimenez
Mapa Mental por Saedy Jimenez, actualizado hace más de 1 año
Saedy  Jimenez
Creado por Saedy Jimenez hace más de 4 años
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Resumen del Recurso

Evaluación de los Sistemas de Salud
  1. CONSIDERACIONES GENERALES
    1. COMO EVALUAR
      1. RECURSOS HUMANOS, MATERIALES
        1. EQUIPAMIENTO, PROCESOS
        2. INDICADORES PARA MEDIR EL DESEMPEÑO
          1. NIVEL DE SALUD
            1. ESPERAZA DE VIDA
            2. DISTRIBUCION
              1. MORTALIDAD INFANTIL
              2. CAPACIDAD DE RESPUESTA
                1. RESOUESTA A LOS D.H.
                2. ORIENTACION
                  1. ATENCION OPORTUNA
                  2. JUSTICIA DISTRIBUTIVA
                    1. GASTOS
                3. MARCO DE ACCIONES
                  1. OMS
                    1. ELEMENTOS
                      1. PROVISION DE SERVICIOS, FUERZA DE TRABAJO, INFORMACION
                        1. MEDICAMENTOS Y TECNOLOGIA, FINANCIAMIENRO, LIDERAZGO
                        2. METAS
                          1. MEJOR SALUD, RESPUESTAS A ALAS EXPECTATIVAS
                            1. PROTECCION DE RIESGOS, MAYOR EFICIENCIA
                        3. EVALUACION DEL DESEMPEÑO
                          1. INSTRUMENTO
                            1. MONITOREO DE POLITICAS
                            2. CONSENSO
                              1. DEFINICION DE DESEMPEÑO
                              2. GRADO DE ALCANCE, OBJETIVOS
                                1. DETERMINANTE
                                2. QUE SE EVALUA
                                  1. LOGRO DE METAS
                                    1. MEDICION DE RECURSOS
                                      1. EL DISEÑO Y EJECUCION
                                      2. PARA QUE Y PORQUE
                                        1. IMPULSAR EL SISTEMA
                                          1. DETERMINADA DIRECCION
                                          2. IMPORTA DIMENSIONAR
                                          3. MARCO CONCEPTUAL
                                          4. ESQUEMA METODOLOGICO
                                            1. RESULTADO
                                              1. DIRECTA, INDIRECTA
                                              2. PROCESO
                                                1. PRODUCTIVIDAD, RENDIMIENTO, USO
                                                  1. UTILIZACION, CALIDAD
                                                  2. ESTRUCTURA
                                                    1. ACCESIBILIDAD, DISPONIBILIDAD
                                                  3. INDICADORES
                                                    1. ANTICIPACION
                                                      1. INDICADORES MIDEN DETERMINATES
                                                      2. EFECTIVIDAD
                                                        1. ESPERANZA DE VIDA AL NACIEMIENTO
                                                          1. FECUNDIDAD Y MORTALIDAD
                                                        2. DISPONIBILIDAD Y ACCESIBILIDAD
                                                          1. RECIEN NACIDOS TAMIZADOS
                                                          2. CALIDAD
                                                            1. CALIDAD TECNICA E INTERPERSONAL
                                                            2. SUSTENTABILIDAD
                                                              1. GASTOS, RELACION, ANTICIPACION
                                                            3. ORGANIZACION
                                                              1. SISTEMA COMPLEJO E INTEGRAL
                                                                1. DAR RESPUESTA A LAS DEMANDAS CAMBIANTES
                                                              2. ISO
                                                                1. CONJUNTO DE PERSONAS E INSTALACIONES
                                                                  1. RESPONSABILIDAD AUTORIDADES Y RELACIONES
                                                                  2. GENTE ORDENADA
                                                                    1. CON FIN COMUN
                                                                    2. NO GUBERNAMENTAL
                                                                      1. INTERNACIONALIDAD MAS DE 140 PAISES
                                                                        1. PROMOVER EL DESARROLLO
                                                                      2. NORMAS SOBRE CALIDAD Y GESTION
                                                                        1. APLICAR A CUALQUIER ORGANIZACION
                                                                      3. EVALUACION
                                                                        1. NIVEL GLOBAL, DISTRIBUCCION, DESIGUALDAD
                                                                          1. DISTRIBUCION DE CAPACIDAD DE RESUPESTA Y CARGA FINANCIERA
                                                                        2. CARACTERISRICAS DE LOS SISTEMAS
                                                                          1. ELEMENTOS, COMPONENTES Y RELACIONES
                                                                            1. ORDENAMIENTO Y ESTRUCTURA
                                                                              1. FINALIDAD Y OBJETIVOS
                                                                                1. COMPLEJIDAD Y TOTALIDAD
                                                                                  1. GRADO DE INTERGACION
                                                                                    1. DINAMICA Y PROCESO
                                                                                      1. MEDIO AMBIENTE
                                                                                      Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

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