Técnicas para hablar en público

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Técnicas para hablar en público
daniel felipe
Mapa Mental por daniel felipe, actualizado hace más de 1 año
daniel felipe
Creado por daniel felipe hace alrededor de 4 años
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Resumen del Recurso

Técnicas para hablar en público
  1. Oratoria
    1. Es la exposición o presentación de una idea o necesidad
      1. Obedece a la credibilidad
        1. Confianza
          1. Es la relación segura y consistente de las ideas expuestas y el público, generada por el locutor
          2. Nivel de conocimiento
            1. Son los soportes académicos que posee el expositor o que sustentan el tema
        2. Habilidades
          1. Miedo al exponer en público
            1. El miedo no se elimina, pero se puede controlar
          2. Recursos del habla
            1. Claridad
              1. Intensidad
                1. Flexibilidad
                  1. Velocidad
                    1. Pausa
                      1. Ritmo
                        1. Tono
                        2. Énfasis
                          1. Consición
                            1. Coherencia
                              1. Sencillez
                                1. Naturalidad
                                  1. Modulación
                                    1. Inflexión
                                      1. Ejercicios
                                        1. Voz
                                          1. Respiración
                                            1. vocalización
                                              1. Volumen
                                                1. Tono
                                              2. Recursos físicos (Corporales)
                                                1. Relajación
                                                  1. Manos
                                                    1. Naturalidad
                                                      1. Rostro
                                                        1. Naturalidad
                                                          1. Mirar al público
                                                            1. Generar lazos
                                                              1. Agrado
                                                                1. Manejo del espacio
                                                              2. Discurso
                                                                1. Objetivos
                                                                  1. Entretener
                                                                    1. Informar
                                                                      1. Convencer
                                                                        1. Prevenir
                                                                        2. Fases
                                                                          1. Apertura
                                                                            1. Buscamos adentrar al público al tema con una ocasión o definición
                                                                            2. Desarrollo
                                                                              1. Argumento de tema
                                                                                1. Ejemplos
                                                                                  1. Comparativa
                                                                                    1. Estadísticas
                                                                                      1. Testimonios
                                                                                        1. Teorias
                                                                                          1. Estudios
                                                                                        2. Cierre
                                                                                          1. Conclusión del tema
                                                                                            1. Reflexión
                                                                                              1. cita
                                                                                                1. Llamado a la acción
                                                                                                  1. Slogoan
                                                                                              2. Preguntas
                                                                                                1. Se da solución a las dudas o inquietudes ( preferiblemente al final)
                                                                                                  1. Efectos negativos
                                                                                                    1. Son las situaciones que propician una pérdida de atención o confianza del público
                                                                                                    2. Solución
                                                                                                      1. Se busca poner pautas para la recepción y resolución de todas las preguntas de forma puntual pero concisa, evitando el "sí" o "no" totalitario
                                                                                                      2. Provocaciones
                                                                                                        1. Son las situaciones generadas por la audiencia que buscan desmeritar o distraer la atención del tema expuesto
                                                                                                          1. Soluciones
                                                                                                            1. Esquivar
                                                                                                              1. Desviar
                                                                                                                1. Réplica sutil y desintoxicante
                                                                                                      3. Ayudas audio visuales
                                                                                                        1. Son las herramientas que soportan lo dicho por el orador y por las cuales se pretende guiar al público
                                                                                                          1. Rotafolio
                                                                                                            1. Powerpoint
                                                                                                              1. Imágenes
                                                                                                                1. Video
                                                                                                                  1. Sonido
                                                                                                                    1. Hipervínculo
                                                                                                                  Mostrar resumen completo Ocultar resumen completo

                                                                                                                  Similar

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                                                                                                                  CarlosGutiérrez1983
                                                                                                                  GESTION DE TALENTO HUMANO
                                                                                                                  Maria Muñoz
                                                                                                                  Elementos del Talento Humano
                                                                                                                  Eberth Peña
                                                                                                                  entrenamiento y seguimiento del talento humano
                                                                                                                  Kïmbërlÿ MöÖrale
                                                                                                                  Impacto de la Gerencia de la producción en los demás áreas de la compañia.
                                                                                                                  laura ramirez
                                                                                                                  Planificación estratégica de Talento Humano
                                                                                                                  Andrea García
                                                                                                                  TALENTO HUMANO
                                                                                                                  johannavargasrom
                                                                                                                  ADMON DE RRHH
                                                                                                                  Darkis Suescun
                                                                                                                  TALENTO HUMANO EN LAS EMPRESAS
                                                                                                                  Verónica Trujillo
                                                                                                                  Revisión y Seguimiento del Talento Humano
                                                                                                                  Felipe Gil
                                                                                                                  Flujograma de Bienestar Laboral
                                                                                                                  Freddy Leo Anaya