27550742
Descripción
Mapa Mental por María José Caballero, actualizado hace más de 1 año
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Creado por María José Caballero
hace más de 3 años
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PSICOLOGÍA Y SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO
- ¿QUÉ ES?
- Es una combinación del esfuerzo humano
por entender el comportamiento del
individuo y aplicarlo de forma general al
conocimiento de cómo funciona una
empresa y sus individuos.
- Es una combinación del esfuerzo humano
por entender el comportamiento del
individuo y aplicarlo de forma general al
conocimiento de cómo funciona una
empresa y sus individuos.
- CONTEXTO ORGANIZACIONAL
- GESTIÓN DE RIESGOS
- HIGIENICOS
- Físico
- Iluminación,
Temperatura,
Radiaciones, Ruido,
Presiones y
Vibraciones
- Iluminación,
Temperatura,
Radiaciones, Ruido,
Presiones y
Vibraciones
- Biológico
- Contacto con
microorganismos,
toxinas, secreciones,
entre otros
- Contacto con
microorganismos,
toxinas, secreciones,
entre otros
- Químico
- Exposición no controlada
a sustancias que por sus
caracterïsticas de
corrosividad,
inflamabilidad, toxicidad,
entre otras puede
generar efectos en la
salud.
- Exposición no controlada
a sustancias que por sus
caracterïsticas de
corrosividad,
inflamabilidad, toxicidad,
entre otras puede
generar efectos en la
salud.
- Biomecánico
- Posturas, movimientos y Fuerza
- Posturas, movimientos y Fuerza
- Psicosocial
- Físico
- CONDICIONES DE SEGURIDAD
- Relacionado con la parte locativa.
eléctrica, tecnológica, víal y mecánica
- Relacionado con la parte locativa.
eléctrica, tecnológica, víal y mecánica
- HIGIENICOS
- GESTIÓN DE RIESGOS
- OBJETIVO
- Contribuir a mejorar la calidad de vida de los
individuos, grupos y comunidades actuando
como medio social para crear o potenciar
condiciones que resulten favorables para ello.
- Generando
- Estrategias que respondan a las necesidades de los
trabajadores para mejorar sus condiciones de
salud.
- Física
- Mental
- Social
- Sexual
- Ambiental
- Física
- Estrategias que respondan a las necesidades de los
trabajadores para mejorar sus condiciones de
salud.
- Generando
- Contribuir a mejorar la calidad de vida de los
individuos, grupos y comunidades actuando
como medio social para crear o potenciar
condiciones que resulten favorables para ello.
- IMPORTANCIA
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