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Descripción
Mapa Mental por OLGA RAMOS JIMENEZ, actualizado hace más de 1 año
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Creado por OLGA RAMOS JIMENEZ
hace más de 9 años
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implantacion de estrategias
- La estrategia necesita un
equipaque preparado y
motivado para la materia
- El diseño de la estrategia esta basado en las
fuerzas externas y la implantación de la
misma
- Recursos
Humanos
- Área de Finanzas
- Procesos productivos
- Área de mercadotecnia
- Área de mercadotecnia
- Procesos productivos
- Área de Finanzas
- Recursos
Humanos
- El diseño de la estrategia esta basado en las
fuerzas externas y la implantación de la
misma
- El director estratégico desempeña la función activa en el proceso
de la ejecución del plan estrategico
- La implantaión de la estrategia involucra un
desafio , una gama extensa de problemas
complejos a soucionar
- Construir una organización capacitada, fortalecida y competente para
ejecutar una estraegia
- Elaborar un presupuesto de gastos de la cadena de valor
implicadas en el cambio.
- Establecer políticas y procedimientos
- Impulsar las actividades de la cadena de valor
- Impulsar las actividades de la cadena de valor
- Establecer políticas y procedimientos
- Elaborar un presupuesto de gastos de la cadena de valor
implicadas en el cambio.
- Herramintas para llevar un mejor
control de los procesos
- Instalar sistemas de
información
- Relacionar los sitemas de
incentivos al logro de
objetivos
- Crear un buen ambiente
de trabajo
- Ejercer el liderazgo para guir e
impulsar de forma exitosa la
estrategia
- Organización capaz de
ejecutcar bien la
estrategia
- DOTAR DE PERSONAL A LA ORGNIZACION
- CREAR LAS COMPETENCIAS CENTRALES Y CAPACIDADES COMPETITIVAS
- ESTRUCTURAR LA ORGANIZACIÓN Y EL ESFUERZO DE TRABAJO
- ESTRUCTURAR LA ORGANIZACIÓN Y EL ESFUERZO DE TRABAJO
- CREAR LAS COMPETENCIAS CENTRALES Y CAPACIDADES COMPETITIVAS
- DOTAR DE PERSONAL A LA ORGNIZACION
- Organización capaz de
ejecutcar bien la
estrategia
- Ejercer el liderazgo para guir e
impulsar de forma exitosa la
estrategia
- Crear un buen ambiente
de trabajo
- Relacionar los sitemas de
incentivos al logro de
objetivos
- Instalar sistemas de
información
- Construir una organización capacitada, fortalecida y competente para
ejecutar una estraegia
- La implantaión de la estrategia involucra un
desafio , una gama extensa de problemas
complejos a soucionar
Recursos multimedia adjuntos
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